
Abteilungsleitung Informations- und Geodatenmanagement (m/w/d)
Ruhrverband
Status
Hexjobs Insights
Leitung der Abteilung Informations- und Geodatenmanagement. Verantwortlich für Geodatenmanagement, strategische Entwicklungen und Führung von Mitarbeitern. Anforderungen: Studium in Vermessung oder verwandt, Führungserfahrung, Deutschkenntnisse.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
- Betriebliche Altersversorgung
- Tarifliche Vergütung gemäß TV-WW/NW
- Ticketzuschuss von 15 Euro
- 39-Stunden-Woche
- 32 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitkonten
Einleitung
Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr.
Bewerben Sie sich für unseren Standort Essen als
Abteilungsleitung Informations- und Geodatenmanagement (m/w/d)
und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.200 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.
Die mit der ausgeschriebenen Stelle verknüpfte Führung wird zunächst in Anlehnung an § 41 TV-WW/NW für einen Zeitraum von 4 Jahren befristet übertragen.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Abteilung Informations- und Geodatenmanagement
- Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten MitarbeiterInnen
- Strategische, strukturelle und personelle Steuerung sowie Weiterentwicklung der Themenbereiche GIS, BIM, 3D-Vermessung und 3D-Modellerstellung für Bestandsanlagen sowie Einsatz von Drohnen/ Methoden zur Fernerkundung
- Etablierung von Prozessen und Anwendungen zur systematischen Erfassung, Speicherung, Analyse, Visualisierung und Bereitstellung von raumbezogenen Daten
- Steuerung strategischer Projekte und des internen Dienstleistungsportfolios
- Proaktive Unterstützung der Veränderungskultur zur Weiterentwicklung von Arbeitsmethoden und Einführung von Innovationen
- Mitarbeit in Fachverbänden und -gremien
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Vermessung, Geoinformatik, Fernerkundung oder einer verwandten Fachrichtung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Informations- und Geodatenmanagement
- Nachgewiesene Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von digitalen Strukturen, Prozessen und Standards, idealerweise im Kontext von BIM-, GIS- oder Geodateninfrastrukturen wünschenswert
- Ausgeprägte Führungs- und Strategiekompetenz
- Stark ausgeprägte Fähigkeiten zur effizienten Problemlösung in einem komplexen Umfeld und hohes Maß an Innovationskompetenz
- Hohes Verständnis für Digitalisierung
- Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
- Kompetenzen in der Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Management) wünschenswert
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel etc.)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz bei uns als öffentlich-rechtlichem Arbeitgeber
- Betriebliche Altersversorgung
- Tarifliche Vergütung gemäß TV-WW/NW inklusive Prämiensystem
- Ticketzuschuss von 15 Euro
- 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten
- Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)
- Betriebsrestaurant in unserer Hauptverwaltung in Essen
Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Weitere Informationen
Sind Sie interessiert?
Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter www.ruhrverband.de/karriere bis zum 12.04.2026.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Ruppelt als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-2340 zur Verfügung.
| Veröffentlicht | vor etwa 11 Stunden |
| Läuft ab | in 30 Tagen |
| Quelle |
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