Wir über uns

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Vertriebsmitarbeiterin/Vertriebsmitarbeiter ae-aqua (m/w/d) (Leitungsfunktion perspektivisch)

Das Feindrahtwerk Adolf Edelhoff GmbH & Co. KG ist eines der ältesten Unternehmen im Sauerland, gegründet 1760.

Mit unseren knapp 100 Mitarbeitern produzieren wir neben galvanisch beschichteten Spezialdrähten für die Automobil-, Elektronik- und Musikindustrie im Geschäftsbereich ae-aqua ein galvanisch beschichtetes Edelstahldrahtgewebe mit antimikrobieller Wirkung nach einem deutschen Patent.

In dieser Unternehmenssparte ae-aqua sind wir ein führender Anbieter von innovativen und nachhaltigen Lösungen im Bereich der chemiefreien Wasseraufbereitung für industrielles Prozesswasser und für

im Campingbereich.

Ihre Tätigkeit:

- Koordination sämtlicher Aktivitäten des Bereichs ae-aqua

- Pflege von Bestandskunden

- Akquise von Neukunden im Industriebereich

- Nutzung von Instrumenten des Digitalen Marketings

- Abstimmung mit Behörden und externen Partnern

- Messeorganisation und – verkauf

- Verantwortung für unseren

Ihr Profil

- neuer Geschäftsfelder und Vertriebsmöglichkeiten (Business Development)

Wir erwarten:

- Kaufmännische / Technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium

- Vertriebserfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten

- Verständnis

- Verhandlungssicheres Auftreten

- Selbständiges Arbeiten

- Verhandlungssicheres Englisch Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie digital mit Anlagen als eine Datei (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an folgende E-Mail: [email protected]

Wünschenswert:

- Erfahrung mit ERP-Systemen

- Erfahrung mit Digitalmarketing

- Sprachkenntnisse

- Social Skills

Wir bieten:

- Einen langfristig sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz

- Adäquate Bezahlung und überdurchschnittliche Sozialleistungen (Job Bike, überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge, Erstattung der Fahrtkosten)

- Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung

- Förderung und regelmäßige Weiterbildung unserer Mitarbeiter

- Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien

- Feste Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance und planbare Freizeit

Kontakt

30 Tage Urlaub

- Technologische Marktführerschaft mit hohem Qualitätsanspruch

- Starke Nutzung erneuerbarer Energien, auf dem Weg zur Klimaneutralität

- Verkehrsgünstige Anbindung und kostenloser Parkplatz