Einleitung

Für unsere Ambulanten Dienste mit Einsatzschwerpunkt in Lauda suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 50% (19,5 Stunden/ Woche).Der Caritasverband im Tauberkreis e.V. ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Main-Tauber-Kreis und mit rund 500 Mitarbeiter:innen in den Bereichen Senioren, Beraten und Teilhabe sowie in nahezu allen Handlungsfeldern sozialer Arbeit tätig.

Ihre Aufgaben

- Sie unterstützen und fördern die Selbständigkeit von Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen in deren eigenen häuslichen Umfeld und unmittelbaren Sozialraum als Bezugsassistenz

- Ihre Arbeit richten Sie aus an den individuellen Teilhabezielen Ihrer Klient:innen und dokumentieren sie in unserem Dokumentationsprogramm

- Auf der Grundlage der Teilhabeziele planen Sie Ihre pädagogischen Maßnahmen

- Für die Umsetzung der Teilhabeziele arbeiten Sie mit allen beteiligten Netzwerkpartnern zusammen

- Regelmäßig nehmen Sie an Fall- und Teambesprechungen teil

Wir wünschen uns

- eine Ausbildung oder ein Studium als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Heilpädagoge:in oder vergleichbare Qualifikation

- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen sowie die Bereitschaft, sich auf deren persönliche Lebenssituationund Interessen einzulassen

- Bereitschaft zu digitalem Arbeiten

- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

- Führerschein und idealerweise PKW

- Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas

Wir bieten

- Eine sinnstiftende Tätigkeit nah am Menschen ein vielseitiges, selbst gestaltbares und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

- eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten im Eins-zu Eins-Setting, teilweise zu flexiblen Arbeitszeiten

- Einbindung in ein kollegiales, multiprofessionelles und erfahrenes Team mit Regelkommunikation und Fallbesprechungen

- Jahresgehalt nach AVR Caritas (inkl. Zulagen, Zuschläge, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung) sowie attraktive betriebliche Altersvorsorge Genauere Infos zum Gehalt auf unserer Homepage

- Weiterbildungs-Budget von 350€/Jahr für individuelle, in Mitarbeitergesprächen vereinbarte Fort- und Weiterbildungen

- Freistellung für bis zu fünf Tage Bildungszeit pro Jahr

- persönliches Gesundheitsbudget für gesundheitsbezogene Ausgaben von bis zu 600,-€ je Kalenderjahr (z.B. für Zahnreinigung, Sehhilfen, Physiotherapie etc.)

- 30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie ggf. zusätzliche Urlaubstage und Sonderurlaub

- ein Besinnungstag pro Jahr mit verschiedenen Angeboten

- Zeitwertkonto für z.B. längere Elternzeit, Sabbatical, früheren Rentenbeginn

- JobRad, Sachbezüge und weitere Benefits

Ihre Fragen

beantwortet gerne Christina Stadler unter 0151 5502 7772