Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
Verstärke unseren Bereich Master Data Management in München (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von Stammdatenprozessen
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei strategischen Vorhaben
- Übernahme von eigenverantwortlichen Aufgaben innerhalb der Operations Abteilung sowie bei Projekten im Corporate Master Data Management
- Mitwirkung bei der Strukturierung und Neugestaltung des abteilungsinternen Intranetbereichs
- Erstellen von Dokumentationen und Prozessanweisungen für die Rohde & Schwarz-Unternehmensgruppe
- Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik, der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office
Anwendungen
- Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP
- Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Dich erwarten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, beste Konditionen und eine sehr gute Vergütung.
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Am besten bewirbst Du dich online mit der Kennziffer. Bei Fragen kannst Du dich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Deinen Recruiting-Kontakt wenden.
Für die Dauer Deiner Anstellung musst Du ordentlich immatrikuliert sein. Während der Vorlesungszeit kannst Du bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten. Mobiles Arbeiten ist möglich – Dein zentraler Arbeitsort ist jedoch München.
Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
Kennziffer: 13522
Recruiting-Kontakt: Emilia Kansik
Opublikowana | 13 dni temu |
Wygasa | za 17 dni |
Tryb pracy | Full Time |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
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