Einleitung

Der Caritasverband Rheine e. V. sucht für die Sozialstation Neuenkirchen und Wettrinngen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Praxisanleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege - unbefristet, in Teilzeit mit 20-35 Stunden/ Woche. Das Einzugsgebiet der Caritas-Sozialstationen umfasst die Gemeinden Neuenkirchen und Wettringen.

Aufgaben

• Mitwirkung bei Vorstellungsgesprächen und Auswahlverfahren von Auszubildenden
• Begleitung, Anleitung und Förderung unserer Auszubildenden im Pflegealltag
• Eigenständiges Arbeiten in Teilzeit – in verschiedenen individuellen Arbeitszeitmodellen
• Die eigenständige häusliche Alten- und Krankenpflege in Früh- und Spättouren einschließlich der Wochenenden

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege mit – diese ist jedoch keine Grundvoraussetzung
• Sie haben eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (mind. 200 Stunden) erfolgreich abgeschlossen
• Sie zeichnen sich durch fachliche Kompetenz, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Stärke aus

Benefits

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsfreiraum
• Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Ein festes Bezugspflegesystem
• Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeitmodelle
• Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Vergütung nach Anlage 32, Vergütungsgruppe P8 zu den AVR des Deutschen Caritasverbands – nähere Informationen entnehmen Sie den Faktenblättern
• Vermögenswirksame Leistungen (VL)
• Mindestens 36 Urlaubstage (bei einer 6-Tage-Woche)
• Dienstwagen
• Sonderzahlungen, z. B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Verzinste betriebliche Altersvorsorge (KZVK Köln)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. „caribike“ (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage
• Vergünstigtes Jobticket
• Lebensarbeitszeitkonto
• Vielfältige Mitarbeitendenrabatte und weitere Benefits

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der

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Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses

Kontakt

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr. 46-05-25.

Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Katharina Weitzel, Telefon: 05973 8079-260

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt