Einleitung

Die Lebenshilfe setzt sich dafür ein, dass jeder Mensch mit Beeinträchtigungen so selbstständig wie möglich leben kann und dass ihm so viel Schutz und Hilfe zuteil wird, wie er für sich braucht.

Ihre Aufgaben:

• Personalführung
• Arbeitsorganisation, Erstellen von Dienstplänen
• Dokumentationsanalyse
• Schnittstelle zu externen Partnern
• Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität, Vorbereitung von Qualitätsprüfungen
• Verantwortung für das Beschwerdemanagement
• Verantwortung für die Warenwirtschaft
• kontinuierliche Entwicklung von Qualitätsinhalten

Wir erwarten:

• 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
• ausgeprägte soziale Kompetenz und Flexibilität
• strukturiertes, selbständiges, strategisches und wirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln
• G42-Eignung, erweitertes Führungszeugnis
• Erfahrung als stellvertretende PdL wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

• Vergütung in Anlehnung an den TV-PTG
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Handlungs- und Entscheidungsspielraum
• die Möglichkeit, eigenverantwortlich und gestaltend zu arbeiten
• kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
• qualifizierte und engagierte Einarbeitung
• interessante Fort- und Weiterbildungen
• Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit flexiblen Einsatzzeiten
• Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• regelmäßige Teamtage

Kontakt

Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (postalisch* oder per Mail) an: Lebenshilfe Frankfurt (Oder) e. V . Hansastraße 3 15234 Frankfurt (Od er) E-M [email protected]:

\* Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass nicht berücksichtigte Bewerbungen nur gegen einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesandt werden können. Ist dieser nicht beigefügt, werden die Unterlagen nach einem halben Jahr vernichtet.