Einleitung

Lust auf einen echten Einblick in die Welt der Executive Search-Beratung?

Link. Executives ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf Führungspositionen in der IT- und Digitalwirtschaft. Wir bringen Menschen mit Vision und Unternehmen mit Zukunft zusammen – präzise, persönlich und mit einem starken Gespür für kulturelle Passung.

Was uns besonders macht: Wir sind agil, schlagkräftig und direkt am Puls der digitalen Transformation. Bei uns lernst du nicht nur, wie moderne Personalarbeit auf Top-Level funktioniert – du wirst Teil eines Teams, das Wert auf Verantwortung, Eigeninitiative und echte Entwicklungschancen legt.

Und hier kommst Du ins Spiel: Für unser Wachstumsprogramm benötigen wir Deine Unterstützung! Wir suchen Dich als Werksstudent:in (w/m/d) (flexibel bis 20 Stunden/Woche). Die Position vereint Aufgaben im Recruiting mit spannenden Tätigkeiten im Marketing.

Da wir moderne Kommunikationsformen nutzen, kannst Du vollständig aus dem Home Office heraus arbeiten.

Aufgaben

• Du recherchierst gezielt nach spannenden Unternehmen und Kandidat:innenprofilen – und nimmst eigenständig Kontakt auf, auf Deutsch oder Englisch.
• Du sorgst für ein professionelles Follow-up, empathisch und auf den Punkt.
• Deine Aktivitäten dokumentierst du strukturiert in unseren CRM- und Kommunikationstools – damit aus Netzwerken echte Beziehungen werden.
• Du bringst dich ins Social Media Marketing ein und produzierst vielfältige Inhalte, die unsere Zielgruppen ansprechen und unsere Expertise sichtbar machen.
• Du entwickelst unsere LinkedIn-Präsenz weiter, planst und erstellst regelmäßig Posts.
• Du hast Interesse an neuen digitalen Tools, vor allem im Bereich KI? Super! eine Ideen sind gefragt – von der Recherche bis zur Umsetzung.
• Generell gilt: Du hast Raum für deine Ideen, deinen Unternehmergeist und deinen Technologie-Spirit. Alles, was unser Wachstum unterstützt, darf gedacht und ausprobiert werden.

Profil

• Du bist immatrikulierte:r Student:in und bringst Erfahrungen als Werkstudent:in oder Praktikant:in mit.
• Du interessierst dich für Menschen, liebst es, Veränderungen aktiv mitzugestalten, und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Recruiting als auch im Marketing.
• Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität und fühlst dich in digitalen Tools und Systemen zuhause.
• Du hast idealerweise bereits Erfahrungen mit Canva oder anderen Grafiktools.
• Du bist kreativ, neugierig und kommunikationsstark – egal ob schriftlich oder im direkten Gespräch.
• Du bist zuverlässig, denkst mit, kannst Dich selbst organisieren und arbeitest ergebnisorientiert.
• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch (Muttersprache oder C2) und sehr gutes Englisch (mindestens C1).

Wir bieten

• Du lernst, wie modernes Social Sourcing wirklich funktioniert – praxisnah, direkt an echten Projekten.
• Du hast eine Aufgabe, bei der Du die Erfolge Deiner Arbeit direkt sehen kannst.
• Du arbeitest flexibel, selbstbestimmt und in einem Umfeld, das dich unterstützt und weiterbringt.
• Du kannst bequem aus dem Homeoffice arbeiten.
• Du bist Teil eines engagierten Teams: Austausch, Unterstützung und gemeinsames Lernen gehören bei uns dazu.
• Du bekommst spannende Einblicke in die Welt der Personalberatung – ein echter Karrierevorteil für deinen weiteren Weg.

Weitere Informationen

Wenn du Lust hast, in einem professionellen, aber dynamischen Umfeld mitzuarbeiten, Einblicke in spannende Branchen zu gewinnen und dabei richtig viel zu lernen, bist du bei uns genau richtig.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte sende diese per Mail an [email protected].

Link. Executives: IT-Expertise trifft auf Executive Search