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Abteilungsleitung Personal (w/m/d)

Erftverband KdöR

Bergheim
7500 - 8750 EUR/MONAT
Full Time
Full Time

Einleitung

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier.

Im Bereich Personal und Verwaltung, Abteilung Personal, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Abteilungsleitung Personal (w/m/d)

Ref.-Nr. 37-2025

zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit ist möglich. Die Abteilung besteht aus den Teams Personalstelle/Fort- und Weiterbildung, Recruiting/Ausbildung/Personalentwicklung, Arbeitssicherheit/Gesundheit/Soziales und Gebäudemanagement.

Ihre Aufgaben

  • Beratung der Geschäftsleitung und der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Verantwortung für die Personalauswahl und -betreuung sowie die Administration
  • Koordination der Kommunikation mit den Mitbestimmungsgremien
  • Ansprechpartner*in für die Beschäftigten
  • Klärung arbeitsrechtlicher Sachverhalte
  • Entwicklung und Optimierung von Instrumenten zur Förderung der Beschäftigten
  • Ermittlung Personalbedarfe und -planung inklusive der Personalkosten
  • Weiterentwicklung der gesamten Personalabteilung mit Fokus auf Prozesse, Strukturen und Digitalisierung der Kern­bereiche

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwer­punkt Personal oder eine vergleich­bare Hochschulqualifikation mit langjähriger Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
  • Mehrjährige einschlägige Führungserfahrung
  • Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie vorzugsweise des Landespersonalvertretungsgesetzes NW
  • Überzeugende Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Formulierungsgeschick, die Themen voran­treibt und Raum für Kreativität schafft

Wir bieten

  • Sicherheit– langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis
  • Attraktives Vergütungspaket – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien
  • An Morgen denken – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird
  • Work-Life-Balance – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeit – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung, Aufstiegsmöglichkeit innerhalb des Verbands
  • Corporate Benefits – umfangreiche Mitarbeiterrabatte
  • Gesundheitsförderung – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage

Weitere Informationen

Der Einsatz erfolgt am Verwaltungsstandort in Bergheim. Das Aufgabengebiet erstreckt sich über das gesamte Erftverbandsgebiet.

Vergütung (Entgeltgruppe je nach Qualifikation und Erfahrung der Anlage 3) sowie Urlaub (32 Urlaubstage im Jahr) richten sich nach dem Tarifvertrag für die Wasserwirtschaft Nordrhein-Westfalen.

Der Erftverband setzt sich für die Chancengleichheit seiner Beschäftigten ein. Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an. Daher stellen wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplans Frauen bei gleicher Qualifizierung bevorzugt ein. Menschen mit Behinderung werden gesondert berücksichtigt (Sozialgesetzbuches IX).

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit wenigen Klicks in unserem Bewerberportal. Ihren tabellarischen Lebenslauf und alle relevanten Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweise können Sie dort direkt im PDF-Format hochladen. Bewerbungsfrist ist der 23.08.2025.

Bei Fragen steht Ihnen Herr Kirschbaum unter der Telefonnummer 02271/ 88-1177 gerne zur Verfügung.

Erftverband KdöR

Am Erftverband 6

50126 Bergheim

https://www.erftverband.de/

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Veröffentlichtvor 14 Tagen
Läuft abin etwa 16 Stunden
ArbeitsmodusFull Time
Quelle
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