Über uns

Unser Kunde aus dem Bereich der Luftfahrt in Hamburg ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der zivilen Luftfahrtindustrie. Mit maßgeschneiderten Instandhaltungsprogrammen und fortschrittlichsten Reparaturverfahren sorgt das Unternehmen für die Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit der Flugzeugflotten.

Aufgaben

• Gebäude, bauliche Anlagen sowie Außenanlagen im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften und unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten optimieren und den Betrieb sicherstellen
• Instandsetzungs-, Neu- und Umbauprojekte auch im Bereich der Infrastruktur- und Versorgungsanlagen leiten
• Produktionsbereiche bei Umbauvorhaben beraten und betreuen
• Modernisierungsmaßnahmen existierender Anlagen unter Beachtung von Wirtschaftlichkeit, Termin- und Qualitätszielen planen und veranlassen
• Abläufe mit den Produktionsbereichen planen und koordinieren Instandhaltungsumfänge festlegen sowie Arbeitsunterlagen werkstattgerecht erstellen inkl. kontinuierlicher Prozessoptimierung.

Profil

• Abgeschlossenes Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder staatlich geprüfte/-r Techniker (m/w/d) im Bereich Bautechnik oder eine ähnliche Qualifikation.
• Gute Kenntnisse aller Gewerke der Bautechnik, insbesondere Hochbau, Tiefbau oder Technische Gebäudeausstattung (TGA)
• Berufserfahrung im Bereich Neubau, Umbau oder Gebäudeinstandhaltung
• Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Grundlagen und Zusammenhänge sowie der relevanten technischen und behördlichen Regelwerke und Vorschriften
• Gute EDV-Kenntnisse in den Bereichen FAMOS (oder vergleichbare CAFM-Software), SAP, MS Office und Gebäudeleittechnik-Systeme
• Verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Hohe Kundenorientierung und Serviceverständnis

Weiteres

• Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge
• Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
• Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen
• Vielzahl an Shopping-Rabatten
• Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden