Über Crédit Agricole Leasing & Factoring S.A.

Als dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen bietet unsere Niederlassung in Deutschland als Tochterunternehmen einer renommierten französischen Firma umfassende Leasing- und Factoringleistungen aus einer Hand. Unser Fokus liegt dabei auf der Unterstützung mittelständischer Unternehmen und Großunternehmen in Deutschland und ganz Europa.

Was erwartet Sie?

• Sie überwachen die Hauptbuchhaltung und unterstützen das Buchhaltungsteam
• Sie bereiten die Steuererklärung vor und sind Ansprechperson für die Steuerberater:innen
• Sie stimmen die Haupt- und Nebenkonten, Transitkonten sowie die Intercompany Konten ab
• Sie arbeiten bei der Aufstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS mit
• Sie erstellen Auswertungen und optimieren Prozesse

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten (m/w/d)
• Sie haben idealerweise eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in oder ein vergleichbares Studium absolviert
• Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und gute steuerrechtliche Kenntnisse
• Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen und fundierte MS Office Kenntnisse
• Sie arbeiten selbständig, sorgfältig und genau und besitzen ein analytisches Denkvermögen
• Sie sprechen fließend Deutsch und haben sehr gute Englischkenntnisse

Was bieten wir Ihnen?

• Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket, u.a. einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ein jährliches Aktienprogramm und Verpflegungsgutscheine
• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird durch zusätzlichen Sonderurlaub vor dem Mutterschutz, Sonderurlaub für den zweiten Elternteil, die Möglichkeit zu Workation sowie flexiblen Arbeitszeitregelungen, z. B. ein Wertguthabenkonten-Modell zur Finanzierung längerer Auszeiten, unterstützt
• Wir bieten Ihnen einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr, bei höherer Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage
• Darüber hinaus bieten wir verschiedene Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Trainings, Zuschuss zum Wellpass, Job-Rad, Obst/Getränke, Bewegte Pause) an
• Wir fördern und entwickeln unsere Mitarbeitenden mit individuellen Einarbeitungsprogrammen und maßgeschneiderten Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zugang zu LinkedIn-Learning
• Es erwartet Sie eine sympathische Arbeitsatmosphäre und gelebte Kollegialität mit einer offenen Unternehmenskultur. Durch flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen ist der Arbeitsalltag von hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen geprägt
• Als mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen im Heads eine hochmoderne New-Work-Umgebung in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld

Interessiert?

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