Einleitung

Die cusanus trägergesellschaft trier mbH ist ein kirchlicher Träger von Krankenhäusern, einer Reha-Fachklinik, Altenheimen und einer Jugendhilfeeinrichtung. Mit fast 4.000 Mitarbeitenden versorgen wir täglich kranke, ältere und hilfsbedürftige Menschen in unseren Einrichtungen. Gemeinschaftliches Miteinander, gegenseitiger Respekt und professionelles Handeln ist unser Anspruch.

Zum Verbundkrankenhaus Bernkastel/Wittlich gehören das Cusanus Krankenhaus in Bernkastel-Kues und das St. Elisabeth Krankenhaus in Wittlich.

Das Krankenhaus ist als Schwerpunktkrankenhaus ausgewiesen und verfügt über 571 Planbetten im stationären und teilstationären Bereich. An beiden Standorten werden durch über 1.400 Mitarbeitende in 13 Hauptfachabteilungen, 3 Belegabteilungen und 7 Medizinischen Zentren jährlich etwa 22.000 stationäre und 50.000 ambulante Patienten behandelt. Neben einer breiten Grund- und Regelversorgung bietet das Krankenhaus viele spezialisierte und hochspezialisierte Gesundheitsleistungen an. Eine Strategie aus Wachstum und Spezialisierung erlauben dem Krankenhaus die optimale Anpassung an die steigenden Herausforderungen der Gesundheitsversorgung im ländlichen Raum. Ergänzend zu den bodengebundenen Rettungswachen an beiden Krankenhausstandorten ist am Standort Wittlich die ADAC-Luftrettungsstation Christoph 10 ansässig.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Hebamme (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

Your tasks

• Sie betreuen Schwangere und deren Babys vor, während und nach der Geburt
• Sie beraten werdende Mütter und Väter bei allen Fragen rund um die Geburt
• Sie begleiten Risikoschwangerschaften und -geburten in enger Zusammenarbeit mit dem Team des Perinatalzentrums (Level 1)
• Sie stellen die Versorgung mit moderner Homöopathie, Akupunktur und Taping sicher
• Sie beteiligen sich am Aufbau unseres hebammengeführten Kreißsaals
• Sie gestalten Infoabende für werdende Eltern, Geburtsvorbereitungskurse, Rückbildungskurse, Akupunktursprechstunde und die Wochenbettbetreuung

Your qualifications

• Sie haben die Ausbildung zur Hebamme oder zum Entbindungspfleger erfolgreich abgeschlossen oder stehen kurz vor dem Abschluss
• Sie haben Spaß an neuen Herausforderungen und der Arbeit in einem motivierten und engagierten Team
• Sie freuen sich darauf, im Team unseres Klinikums Verantwortung zu übernehmen

We offer

• kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
• Planen Sie Ihre Arbeitszeiten selbst, als Mitarbeiter im Flexi-Pool und erhalten Sie eine übertarifliche Zulage
• eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR), Anlehnung an das Tarifwerk des Öffentlichen Dienstes
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• 30 Urlaubstage + einen zusätzlichen Arbeitsfreien Tag
• Zusatzurlaub durch Wechselschicht und Nachtarbeit möglich
• 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
• vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• eine Altersversorgung bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• finanzielle Unterstützung und Arbeitsbefreiung bei fachgebundenen Weiterbildungen
• Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
• Bike-Leasing
• Kantine/Essenszuschuss
• Sommerferienfreizeit für Kinder
• qualifiziertes und strukturiertes Einarbeitungskonzept
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir erwarten eine positive Einstellung zur christlichen Zielsetzung unseres Trägers. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Kontakt

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IHR ANSPRECHPARTNER:

Ms Jeannette Diederichs kaufm. Direktorin

06571/15-30015

[email protected]

https://www.verbund-krankenhaus.de

Verbundkrankenhaus Bernkastel/Wittlich

Koblenzer Str. 91

54516 Wittlich

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Angaben vertraulich.