Werden auch Sie ein Teil unserer wachsenden Unternehmensgruppe und engagieren Sie sich mit uns im Team – ein lebenswertes Umfeld zu schaffen für die Menschen in unserer Stadt und eine Region der Zukunft. Die im Konzern der Stadtwerke Norderstedt verbundenen Unternehmen (das Telekommunikationsunternehmen wilhelm.tel GmbH, das ARRIBA Erlebnisbad, die Stadtpark Norderstedt GmbH und die Verkehrsgesellschaft Norderstedt mbH) sind moderne Versorger für Lebensqualität – aus der Region für die Region.

Unsere rund 500 Mitarbeiter:innen engagieren sich täglich für die Menschen in Norderstedt und der Metropolregion Hamburg mit allem, was sie für ein modernes Leben benötigen: von Energie und Wasser über Telefon, Internet und nachhaltige Mobilität bis hin zu Freizeiteinrichtungen wie dem Stadtpark und dem ARRIBA. Mit sozialem und technologischem Engagement treiben wir die Energiewende und die Entwicklung zur SmartCity-Region voran.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin als

Disponent:in / Koordinator:in (m/w/d) Zählerwesen

Ihre Aufgaben

• Arbeitsvorbereitung und -nachbereitung sowie Einsatzplanung für die internen und externen Zählermonteure unter Berücksichtigung von Ressourcen, Prioritäten und Dringlichkeit
• Terminabstimmung mit Kunden und Installateuren
• Durchsetzung der technischen Anschlussbedingungen gegenüber Kunden und Installationsunternehmen
• Kontrolle der eingesetzten Dienstleister und Durchsetzung der Vertragspflichten
• Erarbeitung von Berichten und Statistiken für interne und externe Zwecke
• Administration der LoRaWAN-Technik im Zählerwesen der Sparten Gas, Wasser und Fernwärme

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
• Erfahrung im Bereich der Einsatzplanung bzw. Disposition, idealerweise von Technikern
• Fachkenntnisse in einschlägigen Vorschriften und Regelwerken für den Messstellenbetrieb der Sparten Gas, Wasser und Wärme oder Bereitschaft zum Erwerb dieser Fachkenntnisse
• Erfahrung mit der Anwendung eines WFM-Systems und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (Zertifikat oder Deutsch als Muttersprache)
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Wir bieten Ihnen

Unternehmenskultur

Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem regionalen Versorgungsunternehmen, sinnstiftende Tätigkeit für die Versorgung der Menschen in der Region, starker Teamzusammenhalt, offenes und familiäres Umfeld, regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen, Netzwerkflächen, kostenfreie Heißgetränke, Mittagsangebote, moderne Arbeitsplätze inkl. Desksharing

Work-Life-Balance

Flexibles Zeitkonto für geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Tage Urlaub, 39-Stunden-Woche

Vergütung und Zusatzleistungen

Tarifvertrag (TV-V), betriebliche Altersvorsorge (VBL), Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendentarife, Mobilitätsangebot (z. B. Fahrradleasing und ÖPNV-Zuschuss)

Weiterentwicklung

Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsprogramme mit voller Kostenübernahme, Förderung fachlicher Verantwortungsübernahme

Gesundheit und Nachhaltigkeit

Betriebssport (Wasserski, Darts u. v. m.), Massageangebote, Angebote für Familien/Eltern

Kontakt

Wir fördern die Einstellung von Frauen, die bei gleicher Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen sind nach den Regelungen des SGB IX besonders aufgerufen, sich zu bewerben.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte an [email protected]

Stadtwerke Norderstedt

Heidbergstraße 101–111

22846 Norderstedt

www.stadtwerke-norderstedt.de