Ihre Aufgaben

2025 geplant

• Die Option sich bei Eignung in einigen Jahren im Rahmen der Nachfolgeregelung in Richtung Schulleitung zu entwickeln

Wir wünschen uns Lehrkräfte

• mit Freude am wertschätzenden Umgang mit unseren Schülerinnen und Schülern

• mit Organisationstalent für den strukturellen Aufbau und die Fähigkeit zur Erarbeitung von Konzepten für die pädagogisch-inhaltliche

Weiterentwicklung unserer Schule

Ihr Profil

Grundschulneubau für das  mit viel , Teamgeist, Empathie und

• mit der Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und dabei sensibel und kooperativ

Wir bieten

• ein engagiertes Team aus Pädagoginnen und Pädagogen, Eltern und Vorstand

• eine gute Atmosphäre in einer kleinen Schulgemeinschaft

• die Chance, eine junge, moderne Schule kreativ und individuell mitzugestalten

• einen abwechslungsreichen und fächerübergreifenden Arbeitsalltag (lernen mit Kopf, Herz und Hand) sowie regelmäßige Projekttage

• eine Vergütung in Anlehnung an TV-L (92%) und einen unbefristeten Arbeitsvertrag

• einen Nachlass auf das Schulgeld/ Krippenbeitrag bei Betreuung bzw. Beschulung der eigenen Kinder

• betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)

• 27 Unterrichtsstunden entsprechen einer Vollzeitstelle

• Möglichkeit der Kinderbetreuung in eigener KiTa

• kleine Lerngruppen

• Klassenlehrerteams

• familiäre Atmosphäre mit freundlichem und respektvollem Umgang im Kollegium sowie kurze Wege zwischen Kollegium, Schulleitung und

Geschäftsführung