Product Owner (m/w/d) für unserer Tochtergesellschaft DBS

Die VEKA AG in Sendenhorst ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Kunststoff-Profilsystemen für Fenster und Türen. Unsere Tochtergesellschaft, die Digital Building Solutions (DBS), ein innovativer Softwaredienstleister der VEKA-Gruppe mit Hauptsitz in Sendenhorst (Nähe Münster), gestaltet die Zukunft der Baubranche durch digitale Lösungen. Der Fokus liegt auf Qualität, Innovation und Kundennähe. Werde Teil eines Teams, das die Digitalisierung der Fenster- und Türenbranche aktiv vorantreibt!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner (m/w/d). Unser Team besteht derzeit aus 28 Mitar­bei­ten­den, die für die optimale Betreuung unserer Kundinnen und Kunden verantwortlich sind und dadurch unsere inter­na­tio­nale Marktposition kontinuierlich ausbauen. Der Product Owner übernimmt die Verantwortung für die Weiter­ent­wick­lung unseres Produkts – mit klarem Fokus auf Kundennutzen und Geschäftswert. Er fungiert als Bindeglied zwischen Business, Kunden und unserem Entwicklungsteam.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

• Entwicklung, Kommunikation und Umsetzung einer klaren Produktvision und -strategie.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Entwick­lungs­team bei der Umsetzung neuer Features und Anforderungen.
• Vorbereitung und Durchführung von Sprint Plannings, Reviews und Backlog Refinements.
• Pflege und Priorisierung des Product Backlogs auf Basis von Nutzerfeedback, Geschäfts­an­for­der­ungen und technischen Rahmen­be­dingungen.
• Aktives Stakeholder-Management: An­for­der­ungen aufnehmen, Erwartungen managen, Fort­schritt kommunizieren.
• Ableitung und Verfolgung relevanter KPIs zur Erfolgs­messung und kontinuierlichen Opti­mierung des Produkts.
• Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Releases.
• Schnittstellenmanagement zu anderen IT-Produkten.

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Soft­wareentwicklung oder vergleichbare Erfahrungen.
• Mindestens 2 - 3 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle.
• Sicherer Umgang mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira, Confluence oder ähnlichen.
• Ausgeprägtes Verständnis für Nutzer­be­dürf­nisse, Business-Ziele und technische Machbarkeit.
• Starke analytische und konzeptionelle Fähig­keiten sowie eine lösungsorientierte Denkweise.
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.

Wir bieten:

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben in einem starken Team.
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein modernes Büro und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung.
• Kollegiales Miteinander per „Du“ sowie offene Feedbackkultur
• Attraktives und faires Vergütungssystem durch regelmäßige tarifliche und außertarifliche Gehaltsanpassungen
• Sonderleistungen, wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tankkarten / Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, E-Ladestationen, VL, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement
• 30 bezahlte sowie die Möglichkeit zu zusätzlich 5 unbezahlten Tagen Urlaub
• Unbezahlte Freistellungsmöglichkeit bis zu 2 Monaten
• Außerbetriebliche Aktivitäten sowie Firmen- und Abteilungsevents
• Moderne technische Arbeitsausstattung, bspw. iPhone, iPad, Laptop, Headsets zur beruflichen und privaten Nutzung
• Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Bezuschusste Mahlzeiten in der Firmenkantine und kostenfreie Getränke
• Umfassende Einarbeitung und Onboarding
• Regelmäßige Team-Events

Klingt nach einem spannenden Job?

Dann werden Sie jetzt Teil der DBS-Familie!

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Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

• Bewerbungsschreiben
• Tabellarischer Lebenslauf
• Zeugnisse

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem.

Wir fördern unsere Mitarbeitenden nach besten Möglichkeiten und unterstützen Sie gern, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Sprechen Sie uns einfach an.

Ihre Ansprechpartnerin

DBS | Herkulesweg 1 | 48324 Sendenhorst

Melanie Lischensky | Personalreferentin | 02526 29 5210