Über uns

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen für unseren namhaften Kunden im Raum Schwäbisch Hall, das liegt zwischen Heilbronn und Crailsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

linienverantwortliche Elektriker/innen (m/w/d) im Zuge einer Personalüberlassungsmaßnahme.

Aufgaben

• Als Linienverantwortliche/r Elektriker/in (m/w/d) in der Elektromontage übernehmen Sie die Installation und Inbetriebnahme pharmazeutischer Turn-Key-Abfülllinien bis zur erfolgreichen Abnahme beim Kunden.
• Die fachliche Führung an der Linie sowie die Koordination Ihrer Kollegen im eigenen und angrenzenden Fachbereich liegen in Ihrer Verantwortung.
• Die enge Abstimmung mit den Fachabteilungen nutzen Sie, um technische Herausforderungen einzuschätzen und passende Lösungen zu erarbeiten.
• Die hardwareseitige Linienintegration und die Vernetzung von Bussystemen (z. B. CAN, ASI, Ethernet, Profinet) führen Sie zuverlässig durch.
• Abstimmungen mit internen Standorten und externen Lieferanten übernehmen Sie bei Bedarf, um eine durchgehende Linienintegrität sicherzustellen.
• Das GMP-gerechte Ausfüllen von Dokumenten und Checklisten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Durchführung oder Koordination von Messungen und Prüfungen zur sicheren Inbetriebnahme.

Profil

Erforderliche Qualifikationen:

• Erfahrung im Umgang mit Steuerungen wie Siemens TIA-Portal oder Rockwell Control Logix ist vorhanden.
• Die Ausführung elektrotechnischer Arbeiten ist Ihnen als ausgebildete Elektrofachkraft (m/w/d) rechtlich erlaubt.
• Reisebereitschaft von ca. 70 Tagen pro Jahr bringen Sie mit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind vorhanden.
• Ein eigener PKW sowie der Führerschein Klasse B sind vorhanden.

Erwünschte Qualifikationen:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Sondermaschinenbau (mind. 5 Jahre) ist von Vorteil.
• Ein gültiger Stapler- und Kranschein erleichtern Ihren Einsatz.
• SCC- und OSHA10-Schulungen sind wünschenswert.

Weiteres

• Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge
• Betriebliche Altersvorsorge
• Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge
• Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
• Vielzahl an Shopping-Rabatten
• Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden