Einleitung

Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen Menschen begleitet und unterstützt werden, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.

Für unser Wohnheim St. Johannes für Menschen mit geistiger Behinderung in Schmeckwitz mit aktuell 74 Bewohnern und Bewohnerinnen und ca. 80 tariflich angestellten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für 1 Jahr mit der Aussicht auf Übernahme einen Mitarbeiter im Hauswirtschaftsdienst (m/w/d).

Your Tasks

• Unterhaltsreinigung aller Flächen der Einrichtung nach Reinigungs- und Desinfektionsplänen
• Führung der entsprechenden Dokumentationen
• Wäschepflege
• Planung und Umsetzung einer materialgerechten Reinigung und Pflege von Räumen und Mobiliar
• Wechsel und Auffrischung von Hygieneprodukten und Reinigungsmitteln
• Bei Bedarf Zubereitung und Bereitstellen der Warm- und Kaltverpflegung

Ihr Profil

Our Expectations

• Fähigkeit zu einer angemessenen und respektvollen Kommunikation mit den Klient*innen sowie zur konstruktiven Teamarbeit
• Erfahrungen im Hauswirtschaftsdienst, insbesondere in sozialen Einrichtungen sind wünschenswert
• selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft und Engagement bei der Umsetzung fachlicher Standards in Zusammenarbeit mit der Leitung
• persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen und den Aufgaben der Einrichtung
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit

Additional Information

• Engagement, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten
• Zuverlässigkeit, denn die Klient*innen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie
• Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen
• Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer
• Gruppenarbeit, damit der Spaß in der Gemeinschaft nicht zu kurz kommt
• verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung

What We Offer

• eine Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 65 % einer Vollzeitstelle
• eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• ein motiviertes und qualifiziertes Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost
• Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zeit- und Feiertagszuschläge
• betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
• 1 zusätzlicher Urlaubstage für 2026