Einleitung

Wir sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit ca. 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bieten wir alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder und Jugendliche und Erwachsene — bis hin zur Geriatrie an.

Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenz-zentren und einem großen Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Trier liegt nah an den Grenzen zu Luxemburg, Belgien und Frankreich — mitten in Europa.

Die Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH ist der einzige konfessionelle Maximalversorger in Rheinland-Pfalz: Medizinische Exzellenz, verbunden mit Innovationsfreude und wirtschaftlichem Erfolg sichern nachhaltig den Fortbestand und die Weiterentwicklung des Klinikums. Wir sind rechtlich eigenständig und können ohne Einfluss von Konzerninteressen unsere Geschicke - zum Wohl der Patientinnen und Patienten und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - selbst bestimmen. Die erwirtschafteten Erfolge spiegeln sich unmittelbar und kurzfristig in den umfangreichen Investitionen des Klinikums der Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft wieder. Außerdem genießt das Klinikum als Lehrkrankenhaus und Medizincampus

der Universität Mainz einen hervorragenden Ruf.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeplanung Unterstützung im Bereich der stationären Leistungsabrechnung.

Ihre Aufgaben

• Sie sind zuständig für die fallbezogene Abrechnung stationärer Leistungen
• Sie sind für die Bearbeitung des Datenträgeraustausches nach §301 SGB V mit den Kostenträgern verantwortlich
• Sie erfassen und bearbeiten Rechnungsreklamationen und Krankenkassenanfragen
• Sie führen telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kostenträgern, Behörden und Patienten
• Sie übernehmen allgemeine administrative Tätigkeiten

Ihr Profil

• Sie haben die Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/n, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Medizinische/r Fachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie haben idealerweise bereits Erfahrungen im sozialversicherungsrechtlichen Bereich und/oder in der Abrechnung von Gesundheitsleistungen gesammelt
• Verantwortliches sowie selbstständiges Arbeiten und Handeln sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise für komplexe Abrechnungsvorgänge zeichnen Sie aus
• Moderne Software-Lösungen setzen Sie gekonnt ein

Wir bieten

• Einen unbefristeten Dienstvertrag in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Eine kollegiale, kreative und ergebnisorientiere Zusammenarbeit im Team
• Die Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Angemessene Vergütung entsprechend der Aufgabe und nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
• Das Deutschland-Job-Ticket mit einer Eigenbeteiligung von nur 25,00 € pro Monat
• Die Möglichkeiten des E-Bike-Leasings und weitere attraktive Mitarbeiter:innen-Angebote

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