PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT.

Du willst etwas Sinnvolles für die Zukunft machen? Das tun wir jeden Tag. Als erfolgreiches, internationales und börsennotiertes Unternehmen im SDAX und TecDAX haben wir eine klare Vision: Klima und Umwelt schützen und die Energiewende verantwortungsvoll mitgestalten. Bei uns erwartet dich ein ebenso sicherer wie spannender Job im Bereich der erneuerbaren Energien. Werde Teil unseres Teams und entfalte deine Talente: ob in Europa, Nordamerika, Afrika oder Asien.

Wir suchen dich in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 25 Wochenstunden als Verstärkung für unser HR-Team am Standort Hamburg, Husum, Cuxhaven oder Bremen.

DEINE AUFGABEN

• Als Senior HR Administrator begleitest du den gesamten Employee-Life-Cycle administrativ vom Personalein- bis zum Personalaustritt
• Mit deinem ausgeprägten Fachwissen berätst du als Ansprechperson Mitarbeitende und Führungskräfte umfassend zu verschiedenen HR-Themen, insbesondere zu administrativen und vertraglichen Fragestellungen
• Du erstellst und verwaltest Anstellungsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente sowie Auswertungen, Reports und Statistiken
• Darüber hinaus bist du für die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten, der Zeitwirtschaftssysteme und der digitalen Personalakten in unserer HR-Software rexx zuständig
• Du treibst die Weiterentwicklung unseres HR- Bereichs voran und wirkst aktiv an der Umsetzung interner HR-Projekte und der Optimierung von HR-Prozessen mit

DEIN PROFIL

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht ergänzen dein Profil
• Du arbeitest gerne digital und kennst dich mit MS Office und gängigen HR-Software und Tools aus
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Auch wenn du (noch) nicht alle Fähigkeiten mitbringst, freuen wir uns über deine Bewerbung. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich mit uns weiterzuentwickeln.

DEINE BENEFITS

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Tage bezahlter Jahresurlaub (Vollzeit) und Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester, bei der eigenen Hochzeit und weiteren besonderen Anlässen
• Zusätzliche 30 Tage Workation pro Jahr
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und stetig wachsenden Konzern
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und eine Gruppenunfallversicherung
• Fitness- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass) sowie Bikeleasing
• Sozialberatung (famPLUS) zur Unterstützung in allen Lebensbereichen
• ,Hire a Friend'- Prämie
• Zuwendungen zu deinem Betriebsjubiläum
• Regelmäßige After-Work-Events, jährlichen Weihnachtsfeiern und internationalen Sommerfeste

BIST DU DABEI?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.

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