Das sind wir

Die Interdisziplinäre Frühförderstelle der Frühförderinitiative e.V. in Gladbeck bietet familien- und wohnortnahe sowie ressourcenorientierte Leistungen für entwicklungsgefährdete, behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder und ihr soziales Umfeld an. Das Leistungsangebot umfasst Komplexleistung, heilpädagogische Leistungen und logopädische Therapien.Die Frühförderinitiative Gladbeck e. V. ist aus einer Elterninitiative entstanden. Die Gründung des Vereins erfolgte im Januar 1997. Damals sind wir mit einer pädagogischen Fachkraft und 12 Kinder in der Förderung angefangen. Mittlerweile engagieren sich 20 Mitarbeiterinnen in unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen für ca. 120 Kinder mit besonderem Förderbedarf.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin sowohl einen Heilpädagogen (m/w/d) – Teilzeit.

Ihre Aufgaben

- Durchführung ambulanter und mobiler Entwicklungsförderung für Kinder im Alter von 0 – 6 Jahren

- Übernahme von Diagnostik, Beratung, Hilfeplanung, Förderung und Anleitung

- Eigenständige Planung und Organisation von Terminen

- Dokumentation sowie Erstellung von Förder- und Behandlungsplänen

- vertrauensvoller Ansprechpartner und Berater für die Eltern der Kinder sowie die Erzieher in den Kitas

Ihr Profil

- abgeschlossenes Studium im Bereich der Heilpädagogik, Kindheitspädagogik, Sozialer Arbeit oder Abschluss als Motopäde/in, Heilpädagogin

- Idealerweise erste Kenntnisse in der Diagnostik und Förderung von Kindern mit Entwicklungsbesonderheiten

- Durchführung von Entwicklungstests

- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen sowie Kommunikationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise

- Einen Führerschein für PKW und ein sicherer Umgang mit dem PC

- Interesse und Freude an Teamarbeit und Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern

- selbständige, reflektierte und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

- unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten

- Vergütung inkl. jährlicher Sonderzahlung

- betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement

- Möglichkeit zur Fortbildung und Supervision

- wertschätzenden Umgang miteinander

- angenehmes Betriebsklima mit hoher Personalzufriedenheit

- Zusammenarbeit mit qualifiziertem und motiviertem Team

- die Mitarbeit in einem stetig wachsenden Unternehmen

- 30 Tage Urlaub

Kontakt

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Birgit Pohl unter der Nummer 0174-4893259 oder per Mail an [email protected] zur Verfügung