Einleitung

Kanzlei Niklas Obendörfer Steuerberatung

Persönliche Beratung mit Weitblick – seit 1987.

Was als Einzelpraxis begann, ist heute ein eingespieltes Team mit Erfahrung, Vertrauen und Innovationsgeist. Bei der Kanzlei Niklas Obendörfer in Hennef und Bonn stehen individuelle Lösungen und echtes Miteinander im Mittelpunkt – für Mandate, die uns fordern, und Ergebnisse, die überzeugen.

Du suchst neue Impulse und möchtest beruflich wirklich ankommen?

Dann findest du bei uns ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, spannende Aufgaben und Raum, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Wir setzen auf offene Kommunikation, Eigenverantwortung und ein Arbeitsumfeld, in dem jede Meinung zählt. Denn für uns ist klar: Nur gemeinsam entsteht Qualität, die überzeugt.

Deine Aufgaben

• Selbstständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen kleiner und mittelständischer Unternehmen
• Laufende Mandatsbetreuung in allen buchhalterischen Fragen
• Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Einnahmen-Überschuss-Rechnungen und Jahresabschlüssen
• Selbstständige Erstellung von Einkommensteuererklärungen inkl. Bescheidprüfung und Fristenkontrolle
• Korrespondenz mit Mandanten und

Dein

• Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Gerne mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
• Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen DATEV-Programmen wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Kommunikatives, sicheres Auftreten und Freude an der Arbeit im Team
• Interesse an digitalen Prozessen sowie der Online-Betreuung unserer Mandanten aus allen

Deine

• 50 % Homeoffice nach Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeit (Start zw. 7–10 Uhr)
• 30 Urlaubstage
• Zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend, Silvester und Karneval
• Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
• Zusatzzahlungen, Prämien und Boni bei längerer Betriebszugehörigkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Zusatzversicherungen
• Geförderte Weiterbildungen und Schulungen
• Moderne Ausstattung (Laptop/PC, 2–3 Monitore)
• Kollegiales, familiäres Team
• Fester Ansprechpartner pro Fachbereich
• Mind. 2 Firmenevents pro Jahr + spontane Feiern (z.B. Karneval)
• Zuschuss für ein E-Bike
• Zuschuss zum Kita-Beitrag
• Hunde herzlich willkommen
• Gratis Kaffee, Tee & Softdrinks
• Fahrtkostenerstattung
• Mitarbeiterparkplatz