Com In unser Team!

Wir entwickeln Corporate Real Estate Management (CREM) Software für Unternehmen mit verteilten Standorten und helfen Kunden wie McDonald’s, Würth oder Rossmann bei der Digitalisierung ihrer immobilien- und liegenschaftsbezogenen Aktivitäten. Als inhabergeführtes Unternehmen steht bei Com In der freundschaftliche und authentische Umgang miteinander im Vordergrund. Wir haben Spaß am gemeinsamen Suchen, Finden, Umsetzen und Weiterentwickeln von Ideen oder Lösungen. Besonders stolz sind wir auf unsere Unternehmenskultur. Leidenschaftlich, selbstbewusst und partnerschaftlich – das sind täglich gelebte Erfolgsfaktoren bei Com In.

Mit Erfahrung und Interesse an unterschiedlichen Testmethoden bist DU unser neuer Softwaretester (all genders) – mit Schwerpunkt agiles Testen – am Standort Schwerin.

Deine neuen Aufgaben

• Durchführen manueller Tests zur Sicherstellung der Softwarequalität
• Erstellung und Pflege von Testplänen, Testfällen und Testdokumentationen in einem Test Case Management Tool
• Identifikation, Reproduktion und Dokumentation von Fehlern (Bugs) in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklern in einem agilen Scrum-Umfeld
• Durchführung von Regressionstests nach Softwareänderungen
• Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Testprozesse
• Kommunikation von Testergebnissen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen

Diese Aufgaben erledigst Du stets als Teil eines erfahrenen Teams unter Anwendung aktueller Technologien.

Das solltest Du mitbringen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. eine entsprechende Ausbildung nebst einschlägiger Berufserfahrung
• Kenntnisse von Testmethoden, Testtools und Testautomatisierung; darüber hinaus ist eine ISTQB Zertifizierung wünschenswert
• Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Argumentationsstärke, Lernfähigkeit, Analysefähigkeit
• Eine strukturierte und systematische Arbeitsweise mit Ergebnis- und Kundenorientierung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Solltest Du einzelne Fragen nicht mit “ja” beantworten, können, überzeuge uns gern trotzdem von Dir.

Unser Beitrag

• Bis zu 30 Tagen Urlaub, „Out Of Order“ Days
• Gesundheitsmanagement und Bike Leasing
• Bezuschussung des Jobtickets
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Jährliche Weiterbildungsgarantie
• Eine offene und freundliche Unternehmenskultur mit Kommunikation auf Augenhöhe
• Kreative, teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen
• Flexibles & mobiles Arbeiten – um Job und Freizeit unter einen Hut zu bringen
• 2 – 3 Tage mobiles Arbeiten unproblematisch möglich
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Kleine und große Teamevents
• Attraktive Lage im Stadtzentrum und Parkplatz

Kontakt

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Dörte Lehmann, Human Resources Manager. Sie freut sich auf Deinen Anruf unter +49 385 59333 26 oder Deine E-Mail an [email protected] .

sende deine Unterlagen per E-Mail an [email protected]