Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!

Das Aufgabenfeld

• Verbesserung und Optimierung der Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Performance von Softwaresystemen.
• Übergreifende Koordination des Incident - und Problemanagements bei der Fehlerbehebung als auch aktive Mitwirkung bei der Entwicklung von (innovativen) Lösungen zur Vorbeugung zukünftiger Probleme.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, IT-Operations und anderen Teams, um Software-Pipelines und die Infrastruktur zu verbessern.
• Übergreifendes Release-Management sowie dessen Verbesserung und Optimierung durch z.B. Automatisierung von Deployment-Prozessen. Sicherstellung der Transparenz von Planung und Durchführung von Updates über alle Applikationen und deren Schnittstellen.“

Unsere Anforderungen

• Erstklassiger Service liegt dir am Herzen
• Probleme sind für dich spannende Herausforderungen
• Komplexe IT-Systemlandschaften sind für dich eine gern gesehene Herausforderung
• Du bist ein wissbegieriger und flexibel einsetzbarer Allrounder
• Du bist bereit, unsere IT auf das nächste Level zu heben

Unsere Benefits

• Trete in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Du als Mitarbeiter*in im Mittelpunk t stehst
• Du bist ideenreich? Wir bieten dir größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte
• Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt dir mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office
• Nutze vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Dich dabei gerne!
• Selbstverständlich honorieren wir deine wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen
• Dein persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecke auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.

Ansprechpartner

Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!

Julius Hay | HR Manager | +49 40 359 148 87 | [email protected]