Einleitung

Die Alsbachtal gGmbH ist eine Gesellschaft des Vereins für körper- und mehrfachbehinderte Menschen Alsbachtal e.V. Mit unseren Diensten und Einrichtungen in Oberhausen und Duisburg sind wir seit vielen Jahren in der Hilfe für Menschen mit Behinderung tätig.

Wir suchen ab sofort für unsere Besondere Wohnform

eine

Fachkraft für die Nachtwache (m/w/d)

in Teilzeit

Ihre Aufgaben:

verantwortungsvoll und abwechslungsreich

Pflegepädagogische Arbeit im interdisziplinären Team, orientiert an den individuellen Zielen der Menschen

- Nachtwache: Übernahme von Betreuungs- und Pflegetätigkeiten behinderter Menschen SGB IX und SGB V

Ihre Voraussetzungen:

kompetent und serviceorientiert

- Eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (Krankenschwester, Gesundheits- und KrankenpflegerIn, Altenpfleger/in, HeilerziehungspflegerIn)

- Sozialkompetenz, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Reflexionsfähigkeit

- Identifikation mit dem Leitbild des Trägervereins

- Fähigkeit zu selbständigem und transparentem fachlichen Handeln

- Vollständiger Impfschutz

Unser Angebot:

perspektivisch und sicher

- wertschätzende Unternehmenskultur

- angemessene Vergütung

- unbefristeter Arbeitsvertrag

Die Alsbachtal gGmbH bietet Ihnen attraktive Arbeitsvertragsbedingungen, die sich an den Vorgaben der Paritätischen Tarifgemeinschaft (PTG) orientieren. Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Vergütung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Kontakt

Bei Bewerbungen per Post bitten wir um Verständnis, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung - bevorzugt per Mail - an:

Alsbachtal gGmbH

Frau Lobeck

Kolberger Str. 50

46149 Oberhausen

[email protected] ( [[email protected]](https://mailto:<a class='js-emailLink' href=)" target="_blank" rel="nofollow">https://mailto:[[email protected]](mailto:[email protected]))

Mit Abgabe einer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zum Zweck des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Die Daten sowie die Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach Ablauf eines Jahres vernichtet bzw. gelöscht.