Einleitung

Die RheinFlanke gGmbH wurde 2006 in Köln gegründet und ist anerkannte Trägerin für sportbezogene Jugend-und Bildungsarbeit an acht Standorten im Rheinland und in Berlin. Unser Ziel ist es, die Zukunftsperspektiven von Kindern und Jugendlichen durch vielfältige, aufeinander aufbauende Angebote zu verbessern. Sport dient dabei als Motor – als niederschwelliger Einstieg zum Kontaktaufbau und zur Kompetenzentwicklung sowie als Brücke zu individuellen Beratungs- und Unterstützungsangeboten.

Aufgaben

• Planung, Durchführung einer individuellen, integrativen Schulbegleitung an Schulen der Stadt Köln
• Gemeinsames erarbeiten von Methoden und Strategien mit den Lehrer:innen/ Erzieher:innen, um Selbstständigkeit und Teilhabe zu ermöglichen
• Netzwerkarbeit in einem Handlungsdreieck zwischen Eltern, Schulen und dem zuständigen Jugendamt
• Mitarbeit in Fachgremien und Arbeitskreisen/ Kooperation mit anderen Institutionen
• Bereitschaft für hausinterne Fortbildungen im Fachbereich
• Planung und Durchführung von Hilfeplangesprächen
• Dokumentation über die

des

• u.a. in Sachstandsberichten

Qualifikation

• Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung aus ähnlichen Fachbereichen
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und mit Leidenschaft mit dem zu betreuendem Kind oder Jugendlichen
• Sie bringen ein erhöhtes Maß an Empathie mit um die Ziele eines Hilfeplans umzusetzen
• Sie sind zugleich kommunikativ als auch durchsetzungsstark
• Sie bringen im Idealfall Berufserfahrung im Arbeitsfeld mit
• Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen und sind dabei authentisch im persönlichen Umgang
• Sie besitzen Reflexions- und Lernbereitschaft
• Sie haben ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• Sie sind flexibel und bereit sich auf die individuellen Bedürfnisse des

betreuenden

• oder Jugendlichen einzulassen

Benefits

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und interdisziplinären Team
• Flexible Arbeitszeiten
• Individuelle Arbeitsplatzgestaltung
• Regelmäßige Supervision
• Interne und externe Fortbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad
• Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Offene Atmosphäre & wertschätzenden Umgang unter unseren vielfältigen Mitarbeitenden
• Workshops zu unseren Werten

Die RheinFlanke fördert aktiv die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identitäten sowie aller Altersgruppen. Personen mit familiärer Migrations- und Fluchtgeschichte sowie Menschen mit anerkannter

Kontakt

Schwerbehinderung und diesem Personenkreis gleichgestellte Bewerbende werden besonders ermutigt, sich zu bewerben. Bitte übersenden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums