Refresco Deutschland GmbH
mit Hauptsitz in Mönchengladbach gehört als Hersteller von Fruchtsäften und Erfrischungsgetränken für Industrie- und Handelskunden zu den führenden Anbietern von Getränkelösungen in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt deutschlandweit rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zehn Produktions- und zwei Verwaltungsstandorten. Kerngeschäfte sind die Herstellung von Handelsmarken für den Lebensmittelhandel sowie die Getränkeabfüllung für viele Markenunternehmen. Darüber hinaus produziert Refresco Deutschland namhafte Mineralwassermarken wie Fürst Bismarck, hella und St. Michaelis.
Das Unternehmen ist Teil der Refresco Gruppe, einem global unabhängigen Anbieter von Getränkelösungen für Handelsmarken und Marken in Europa, Nordamerika und Australien mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden. Die Refresco Gruppe mit ihrem zentralen Firmensitz in Rotterdam produziert jährlich ein Volumen von 15 Mrd. Litern und tätigt einen Umsatz von 5 Mrd. Euro.
Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung für unseren Standort in Aumühle, dem Markenstandort Fürst Bismarck Quelle, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen
Mitarbeiter Transportplanung mit Customer Service (m/w/d)
In dieser Position übernimmst du verantwortungsvoll vielfältige Aufgaben im Bereich der Transportlogistik. Dabei liegt dein Fokus auf einer effizienten und kostenbewussten Steuerung aller Abläufe. Konkret bedeutet das:
Du bringst eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit und möchtest aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Dabei überzeugst du durch folgendes Profil:
Wenn Du Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe hast, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte stelle uns Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) über unser Karriereportal zur Verfügung.
Refresco Deutschland GmbH
Nadine Krüger, Personalabteilung
Speicker Straße 8
D-41061 Mönchengladbach
Germany
Solltest Du Fragen zur Bewerbung haben, melde Dich gerne über [email protected] bei uns.
Bei Refresco ist der Grundsatz der Chancengleichheit ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenswerte. Wir behandeln alle Mitarbeiter gerecht und fair. Wir beurteilen die Qualifikation aller Kandidaten frei von Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Alter, Behinderung, Familienstand, Hautfarbe, Rasse, Religion, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder Geschlechtsumwandlung.
Veröffentlicht | vor 2 Tagen |
Läuft ab | in 13 Tagen |
Arbeitsmodus | Full Time |
Quelle | ![]() |
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