Stern Auto GmbH

STERNAUTO ist eine der größten Automobilhandelsgruppen Deutschlands. In 6 Bundesländern mit insgesamt über 24 Standorten in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen lebt die Gruppe in modernen Autohäusern individuelle Mobilität. STERNAUTO beschäftigt rund 1.600 Mitarbeitende und ist der starke Partner rund um den Verkauf, die Vermietung und den Service der Marken Mercedes-Benz PKW und Transporter, Mercedes-Benz LKW, FUSO, smart, BYD, INEOS GRENADIER und HYMER.

Wir suchen

Gestalte die Zukunft der Personalentwicklung bei STERNAUTO: Von strategischer Bedarfsanalyse über innovative Programme bis hin zu wirkungsvollen Entwicklungsmaßnahmen – hier setzt du Impulse für nachhaltiges Wachstum.

Für die STERNAUTO Holding GmbH am Standort Leipzig suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter*in Human Resources Personalentwicklung (m/w/d).

Das erwartet Dich

• Identifikation von strategischen Qualifizierungsbedarfen im Unternehmen und Ableitung wirkungsvoller Personalentwicklungsmaßnahmen
• Selbstständige Organisation, Betreuung und strategische Weiterentwicklung unseres internen Seminarprogramms
• Zielgruppengerechte Konzeption, Entwicklung sowie Durchführung von eigenen Seminaren/Trainings (z.B. im Bereich Persönlichkeitsentwicklung)
• Fachliche Auswahl, Beauftragung und Zusammenarbeit mit externen Trainern/Dienstleistern
• Konzeptionelle Verantwortlichkeit und Betreuung unseres neu entwickelten Mentoring- sowie Frauennetzwerk-Programms
• Entwicklung und Implementierung von Konzepten im Bereich Talent Management/interne Karrierepfade
• Planung von Budgets, Erstellung von Auswertungen und Kennzahlen zur Erfolgskontrolle
• Professionelle Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen Fragen der Personalentwicklung
• Übergeordnete Steuerung unserer fachlichen Qualifizierungsmaßnahmen sowie regelmäßige Abstimmung mit den Verantwortlichen
• Trendrecherche, Entwicklung und Implementierung von modernen/innovativen Instrumenten der Personalentwicklung
• Mitarbeit in strategischen HR-Projekten

Das bringst Du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie (Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie), Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder der Betriebswirtschaft
• Abgeschl. Train-the-Trainer-Ausbildung wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung von Personalentwicklungsinstrumenten
• Kommunikationsstärke sowie starkes Koordinations- und Organisationsvermögen
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst Du dich freuen

• Professionelles und wertschätzendes Miteinander
• Moderne Technik wie z.B. ergonomisches Arbeiten
• Weihnachts-/ Urlaubsgeld (13. Monatsgehalt)
• Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• außertarifliches Gehalt
• Intensive Einarbeitung
• Internes Seminarprogramm für individuelle Weiterbildungen und langfristige Perspektiven
• Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen
• Vorteilskonditionen auf Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens
• Mitarbeiterrabatte bei Partnern über unser Shop Programm
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie i. H. v. bis zu 2000,00 €
• Weitere Mitarbeiter Benefits wie Massageangebote, Firmenevents, kostenlose Getränke
• Fahrrad - Leasing
• Kostenfreie Parkplätze

Haben Sie Lust mit uns die Zukunft zu gestalten?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – idealerweise mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins.

Datenschutzhinweis

STERNAUTO ist der Schutz deiner personenbezogenen Daten sehr wichtig - alle Informationen zum Thema Datenschutz im Bewerbungsverfahren findest Du unter folgendem Link: www.sternauto.de/datenschutz

Weitere Hinweise:

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.