Gering Kälte. Klima GmbH
Wir suchen einen erfahrenen Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) für den Service im Bereich der Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik.
Der Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereiches liegt im Service und in der Wartung rund um die Anlagen unserer Bestandskunden - sowohl Privat- als auch Industrikunden.• Eigenständige Durchführung von Reparaturen an Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen
• Durchführung von Dichtheitsprüfungen nach F-Gase-Verordnung (EU) 517/2014
• Erstellen von Arbeitsberichten und anlagenspezifischen Dokumentationen
• Kommunikation mit dem Kunden über ausgeführte und offene Arbeiten
• Durchführung von Wartungsarbeiten nach VDMA 24186 und VDI 6022
• Enge Kommunikation mit der
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik oder kommen aus artverwandten Berufen mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik.
Ein Führerschein der Kl. 3 / B ist erforderlich. Ein Anhängerführerschein (BE) ist wünschenswert, sowie die Grundlagen im Umgang mit MS-Office (Word, Excel und Outlook).Ihrer Daten sagen wir Ihnen selbstverständlich zu
Wir bieten Ihnen:
• unbefristete Vollzeitanstellung
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen mit familiärer Arbeitsatmosphäre
• eigenverantwortliches Tätigkeitsfeld
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
• eine eigene "freie Freitag-Regelung"
• Überstundenkonto
• Hansefit
• Gesundheitskonto
• Firmenhandy
• Einsatzorte im Umkreis von ca. 100 km um Osnabrück
• verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum
• regelmäßige Teilnahme an internen sowie externen Schulungen
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung z.Hd. der Personalabteilung an die untenstehende Adresse. Gerne auch per Mail an
Veröffentlicht | vor 5 Tagen |
Läuft ab | in 10 Tagen |
Arbeitsmodus | Full Time |
Quelle | ![]() |
Die Stille ist ohrenbetäubend. Sie senden Bewerbung nach Bewerbung, aber Ihr Posteingang bleibt leer. Unsere KI enthüllt die verborgenen Barrieren, die Sie für Recruiter unsichtbar machen.
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