Einleitung

Wir besetzen in der Abteilung Organisation und Personal, Referat Informationstechnik eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich.

Zu Ihren Arbeitsaufgaben gehören insbesondere:

• Sie übernehmen für die kreiseigenen Schulen und deren Fachbereiche und Anwender die Einführung, Änderung und Ergänzung systemnaher IT-Verfahren und der Infrastruktur und beraten diese zu deren Aufträgen.
• Im Rahmen Ihrer Zuständigkeit begleiten und realisieren Sie Projekte und verantworten die Erarbeitung und Umsetzung von Projektabschnitten.
• Der Einsatz von IT-Verfahren einschließlich der Einführung, der Überwachung, der Durchführung von Funktionstests, der Vergabe von Zugriffsrechten sowie der Einbindung der eingeführten IT-Verfahren in die bestehende Systemlandschaft obliegt Ihnen. Dabei nehmen Sie Anpassungsarbeiten, Modifizierung und Scripting bei systemnahen IT-Verfahren vor.
• Sie verantworten die Organisation und Durchführung erforderlicher Schulungen zu ausgewählten Themen sowie die Einweisung der Mitarbeiter.
• Sie führen Wartungen und Updates durch, entwickeln eingeführte IT-Verfahren weiter und stellen die Funktionstüchtigkeit der IT-Infrastruktur sicher.

Ihr Profil

Voraussetzung für die zu besetzende Stelle ist:

• ein abgeschlossenes Studium (TU, FH oder BA) mit informationstechnischen Schwerpunkt (bspw. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungsinformatik, Digitale Verwaltung, Digitale Transformation, Informationsmanagement, Verwaltungsdigitalisierung und -informatik, IT-Management) oder
• eine abgeschlossene Berufsausbildung oder qualifizierende Weiterbildung im Bereich Informatik bspw. Fachinformatiker, technischen Assistenten für Informatik, Informations- und Telekommunikationssystem-Elektroniker oder staatlich geprüfte Techniker, Fachrichtung Informatik

Von Vorteil sind:

• Fachkenntnisse im Umgang mit und in der Administration von Windows- und Linux-Systemen
• Fachkenntnisse von Backup- und Datenbanktechnologien sowie Virtualisierungstechniken
• Kenntnisse zu Netzwerken, Netzwerkdiensten, VPN, VoIP und Datenbanken
• Kenntnisse zu Ticketbearbeitung (OTRS), Anwendungsbetreuung und Hardwareservice

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden erwartet:

• ausgeprägte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, auch in englischer Sprache
• Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW

Was wir Ihnen bieten:

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit.

• Die Vergütung erfolgt auf Grundlage einer entsprechenden tarifrechtlichen Bewertung der Tätigkeiten. Die Eingruppierung ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD möglich.

• Alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD.

• Arbeit in einem kollegialen Team sowie Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit spezialisierten Kollegen.

• Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch planbare, gleitende Arbeitszeiten

  (ohne Kernarbeitszeit), die Nutzung von Homeoffice/mobiler Arbeit sowie übergesetzlichen Urlaub (30 Arbeitstage/Jahr sowie 24.12. und 31.12.).

• Einen zukunftssicheren, professionell ausgestatteten Arbeitsplatz.

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Die Möglichkeit zum Fahrradleasing.

• Kantinenversorgung.

• Kostenfreie Parkplätze für Fahrräder und Kraftfahrzeuge.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 036/2025 an das

Landratsamt Mittelsachsen

Abteilung Organisation und Personal, Referat Personalmanagement

Frauensteiner Str. 43

09599 Freiberg

oder per E-Mail an [email protected]

Eine E-Mail darf inkl. Anlagen ein Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. Bitte beachten Sie auch die Größenbeschränkungen Ihres E-Mail Anbieters. Die Übermittlung Ihrer Bewerbung (nebst Anlagen) per E-Mail erfolgt in unverschlüsselter Form. Sie können Ihre Mail selbst verschlüsseln. Übermitteln Sie das Passwort in geeigneter Form.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:

• ein aussagekräftiges Anschreiben einschließlich Lebenslauf
• Zeugnis/Urkunde des Berufsabschlusses
• relevante Arbeitszeugnisse und
• Qualifikationsnachweise

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie diesen Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung ist der Bewerbung beizulegen.

Hinweise für ausländische Bewerber bzw. Bewerber mit ausländischen Zeugnissen/Abschlüssen

Hinweise zur Informationspflicht zum Datenschutz