Die EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG mit Sitz in Gaimersheim bei Ingolstadt ist mit einem Gesamtjahresumsatz von mehr als 4,82 Milliarden Euro im Jahr 2024 die Nummer Eins unter den Einzelhandelsunternehmen im südbayerischen Raum. Zum Unternehmen gehören auch die Produktionsbetriebe Südbayerische Fleischwaren GmbH und die Backstube Wünsche GmbH. Einschließlich der selbständigen Einzelhandelsbetriebe bietet der Unternehmensverbund EDEKA Südbayern Arbeitsplätze für insgesamt rund 27.000 Menschen, darunter etwa 1.300 Auszubildende. Aus seinen Logistikzentren in Eching, Gaimersheim, Landsberg/Lech, Straubing und Trostberg versorgt das Unternehmen über 1.100 EDEKA-Märkte mit hochwertigen Lebensmitteln. Über 900 der Super- und Verbrauchermärkte werden durch rund 530 selbständige Einzelhändlerinnen und Einzelhändler geführt. Die übrigen werden von 100-prozentigen Tochtergesellschaften der EDEKA Südbayern in Eigenregie betrieben (Neukauf Südbayern GmbH, NK Südfilialen GmbH, EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Südbayern mbH, NK Westfilialen GmbH). Mit TRINKGUT verfügt die EDEKA Südbayern außerdem über ein erfolgreiches und expansives Fachmarktformat für Getränke aller Art.

Ihre Aufgaben

• Verantwortliche Leitung eines hoch technisierten Standortes (mit State oft the Art Technologien D-EU) mit mehreren Sortimentsbereichen und effizientem Eigenfuhrpark
• Fachliche, disziplinarische Führung und Motivation großer Mitarbeitereinheiten
• Fokussierung auf die Anforderungen unserer Regie und unternehmergeführten Einzelhändler sowie interner und externer Stakeholder
• Standortübergreifender Schnittstellenmanager im Logistiknetzwerk Südbayern
• Sicherstellung Standortspezifischer KPI

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Leadership, People-Manager mit nachweislich mehrjährigem, sicherem Umgang in der verantwortungsvollen Führung und Zusammenarbeit mit Menschen
• Profundes und nachweisliches Wissen im Umgang mit MC-Office, SAP und Warehouse-Management Systemen
• Höchstes Maß an Selbstdisziplin, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Auszahlung von Überstunden möglich
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Vergünstigungen im Programm „Corporate Benefits“ & Mitarbeiterrabattkarte
• Mitarbeiterparkplätze inkl. Parkhaus
• Betriebskantine
• Wasser und Obst gratis
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

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Bitte lassen Sie uns Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) zukommen.

Für Auskünfte steht Ihnen unser Recruiting-Team, Telefon 0 84 58 / 62 - 0, gerne zur Verfügung.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Frau Katharina Heldwein

Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:

www.karriere.edeka