Einleitung

Stellenbeschreibung

LBR Logistik-Beratung-Recycling GmbH, Braunsbedra gewerblich

Die STORK – Gruppe ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen mit ca. 450 Mitarbeitern im Bereich Entsorgung / Recycling mit Hauptsitz in Magdeburg und weiteren Standorten in Deutschland. In besonderem Umfang befasst sich das Unternehmen mit der Aufbereitung von mineralischen Abfällen. Hierzu betreibt STORK diverse Aufbereitungsanlagen und verfügt zusätzlich über mobile Recyclingtechnik, z.B. zur Schlackeaufbereitung. Im Bereich einer hocheffizienten Rückgewinnung von metallischen Rohstoffen ist das Unternehmen besonders leistungsfähig. Weitere Schwerpunkte des Unternehmens sind u.a. Abfall- und Sonderabfallentsorgung, Industriereinigung, Abbruch und Demontagearbeiten, Tankreinigungen sowie Dioxin- und Asbestsanierung und mikrobiologische Bodenbehandlung.

Wir sind auf Erfolgskurs und wachsen weiter. Daher suchen wir Sie als:

Rangierer für werkseigene Lokomotive (m/w/d) in Braunsbedra

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Rangierarbeiten mit werkseigener Lokomotive auf dem Werksgelände
• Rangieren von Güterwagen, Zusammenstellen und Auflösen von Zugverbänden
• Absicherung und Kontrolle der Fahrzeuge während des Verschubs
• Kommunikation mit Disponenten, Verladern und ggf. Fahrdienstleitern
• Bedienung von Weichen und Sicherstellung der Fahrwege
• Einhaltung aller Sicherheits- und Betriebsregelungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Rangierer oder entsprechende Qualifikation
• Nachweis der Befähigung zur Bedienung von Lokomotiven gemäß VDV-Richtlinie 757 oder vergleichbarer Regelung
• Erfahrung im industriellen Bahn- oder Werksverkehr von Vorteil
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

Was wir Ihnen bieten – mehr als nur einen Arbeitsplatz:

• Einen krisensicheren Job in einem wachsenden Familienunternehmen
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Wertschätzendes Miteinander und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Prämienzahlung
• Kantinenversorgung und kostenfreie Getränke
• 50 % Zuschuss für Kita, Massagen und Fitnessverbund
• Regelmäßige Gesundheitsaktionen in Kooperation mit der IKK gesund plus
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Sie!

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