"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.
Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.
Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome
Wen suchen wir?
Für unseren Standort in Gerolzhofen suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine*n HR-Generalist*in in Vollzeit:
Du bist Sparringspartner für die Personal- und Werkleitung bei allen operativen Personalthemen und arbeitest eng mit dem lokalen Betriebsrat und den Tarifpartnern zusammen
Du hast Spaß an der Betreuung und Administrierung unserer Mitarbeiter*innen im gesamten Employee Life Cycle
Du erarbeitest gerne Vorschläge zur Verbesserung unserer Personalprozesse und wirkst aktiv an deren Umsetzung mit
Du verwaltest die Urlaubs-, Krankheitszeiten und Arbeitszeitkonten
Du erstellst Personalstatistiken, bereitest Gehaltsabrechnungen vor und führst die dazu notwendigen Dokumentationen
Wer bringt uns voran?
Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen
Du hast bereits Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und Erfahrung mit SAP (Zeitbuchungen, Reporting etc.)
Der Umgang mit Zahlen macht Dir eben so viel Freude, wie der Umgang mit Menschen
Du hast Lust, Deinen Aufgabenbereich zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen
Du bist eigeninitiativ und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Diskretion
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Unsere Benefits
Flexibilität- Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt und sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"
Hinweis: Unsere Benefits können je nach Position & Standort variieren
Was noch wichtig ist!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei uns zählt jede individuelle Geschichte!
Vorab Fragen? Alexandra Kuhr (+49 2236 703 281) beantwortet diese gerne!
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Bericht
Veröffentlicht
vor 3 Tagen
Läuft ab
in 12 Tagen
Arbeitsmodus
Full Time
Quelle
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