Petter & Tischer GmbH
Wir, die Mitarbeiter der Petter & Tischer GmbH, werden von der Idee geleitet, professionelle Pflegeleistungen in der häuslichen Umgebung unserer Patienten zu erbringen. Unser Ziel ist es, die eigene Häuslichkeit zu erhalten und die Lebensqualität der Menschen in Bezug auf die Pflege zu verbessern.
Unser Pflegedienst arbeitet auf der Basis einer ganzheitlichen Betreuung des Menschen, die Pflegebedürftigkeit wird dabei als ein besonderer Lebensabschnitt des Einzelnen betrachtet.
Als Vertragspartner der verschiedenen Kranken- und Pflegekassen erbringen wir professionelle und individuelle Pflegeleistungen nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen.
Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams in der Tagespflege ab sofort einen
Pflegefachmann m/
/d.
Sie betreuen und pflegen unsere Patienten hauptsächlich in der Tagespflege. Sie versorgen die Patienten fachspezifisch, dokumentieren die Pflege und sind Ansprechpartner für Patienten
arbeiten.Ihr Profil
- Ausbildung in den oben benannten Berufen
- hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit
- einschlägige Berufserfahrung
- Führerschein der Klasse B
- gerne Spritzenschein oder sichere Kenntnisse
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- selbständige Arbeitsweise und Flexibilität setzen wir voraus
- Informationen:
Anforderungen an Bewerber:
Grundkenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege, Grundpflege, Patientenbetreuung, Aktivierende Pflege,
Angehörigen.
Ihre Arbeitszeit ist hauptsächlich Mo. - Fr. 7.00. - 16.00 Uhr. Mit der Bereitschaft vertretungsweise im ambulanten Dienst zu arbeiten, incl. Spätdienst. Und an einem Wochenende im Monat im ambulanten Dienst incl. Spätschicht
und Lernbereitschaft
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungsmappe per E-Mail oder schriftlich an die
Veröffentlicht | vor 6 Tagen |
Läuft ab | in 9 Tagen |
Arbeitsmodus | Full Time |
Quelle | ![]() |
Die Stille ist ohrenbetäubend. Sie senden Bewerbung nach Bewerbung, aber Ihr Posteingang bleibt leer. Unsere KI enthüllt die verborgenen Barrieren, die Sie für Recruiter unsichtbar machen.
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