Zahlen, Verträge und Organisation sind das Fundament unseres Unternehmens. Unsere Teams in Finanzen, Recht und Verwaltung sorgen für wirtschaftliche Stabilität, rechtliche Sicherheit und reibungslose Prozesse im Hintergrund. Sie arbeiten strukturiert, haben eine hohe Zahlenaffinität oder ein ausgeprägtes Verständnis für rechtliche Fragestellungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt!
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Neu-Isenburg
Compliance Manager (w/m/d) - JobID 22497
Darauf können Sie sich freuen:
Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Sie haben ein ausgeprägtes Interesse für Compliance-Themen, ein Gespür für Prozesse und behalten auch bei komplexen regulatorischen Anforderungen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit juristischer oder wirtschaftsjuristischer Ausbildung mit Kommunikationsstärke und Pragmatismus.
Das machen Sie bei uns:
Übersetzung komplexer gesetzlicher Anforderungen (z.B. LkSG, CSRD, CSDDD) in praxisnahe interne Richtlinien und Prozesse
Laufende Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Ableitung notwendiger Maßnahmen für das Unternehmen
Aufbau und Weiterentwicklung von Compliance Strukturen, die gesetzlichen und unternehmensinternen Standards entsprechen
Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in allen Compliance-relevanten Fragen
Konzeption und Durchführung von Schulungen zu Compliance-Themen (z. B. Verhaltenskodex, Hinweisgebersysteme, Antikorruption, LkSG, CSRD)
Enge, fachübergreifende Zusammenarbeit mit Revision, HR und weiteren zentralen Schnittstellen
Monitoring der Einhaltung von Compliance-Vorgaben sowie Mitwirkung an internen Audits und Risikoanalysen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
Abgeschlossenes juristisches Studium (1. Staatsexamen oder höher) oder ein wirtschaftsjuristisches Studium (LL.B./LL.M.) mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsrecht, Compliance oder vergleichbar
Erste Berufserfahrung im Bereich Compliance, Regulatorik oder Corporate Governance von Vorteil
Prozessaffinität und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein sicheres, verbindliches Auftreten
Sehr gute Englischkenntnisse
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner:
Belis Tungur
+49 172 8611485
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.