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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung (m/w/d/-) des ambulanten Dienstesmit Ø 30-39 Std./Wo. für das Ambulant Unterstützte Wohnen in Herford.

Die Lebenshilfe Wohnen GmbH Herford ermöglicht durch ein vielfältiges Angebot an Wohnformen Menschen mit Behinderungen ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir begleiten und assistieren in unseren Außenwohngruppen, unterstützen unsere Klienten sowohl stationär in unseren zahlreichen Wohnhäusern als auch ambulant im Ambulant Unterstützten Wohnen. Mit der Schulassistenz bieten wir eine individuelle Begleitung im Schulunterricht und bei weiteren schulischen Aktivitäten.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Leitungsaufgaben:
• Übernahme von Aufgaben der Leitung des AUW
• organisatorische Gestaltung
• Klientenmanagement
• Personalführung (Orientierung für neue MA, Unterstützung bei der Förderung von Mitarbeiterpotenzialen)
• Qualitätsentwicklung:
• weiterer Ausbau des Leistungsangebot des AUW
• fundierte Umsetzung fachlicher Konzepte, Methoden und Instrumente
• Fortbildungsplanung
• Struktur & Planung:
• Organisation von Arbeitsabläufen im Alltag
• Personaleinsatzplanung
• Sicherstellung der Berichtspflichten gegenüber der Kostenträger
• Fachliche Beteiligung:
• Mitwirkung an Planungsprozessen und an der Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes des ambulant Unterstützten Wohnen der Lebenshilfe Herford Wohnen durch Teilnahme an entsprechenden Gremien und Arbeitskreisen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Qualifizierung als Sozialarbeiter (m/w/d/-) oder Angehörige vergleichbarer Berufsgruppen mit Hochschulabschluss; Erzieher (m/w/d/-), Heilerziehungspfleger (m/w/d/-)
• Leitungserfahrung
• idealerweise eine einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen oder im Ambulant Unterstützten Wohnen
• fundierte Kenntnisse der einschlägigen fachlichen und sozialrechtlichen Grundlagen
• hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Bereitschaft, die Arbeitszeit aufgabenorientiert zu gestalten
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Engagement und Zuverlässigkeit
• gute EDV-Kenntnisse
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• flexible Arbeitszeiten
• arbeitgeberfinanzierte inner- und außerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten
• ein offenes Arbeitsklima und abwechslungsreiche Tätigkeitfelder
• Angebote im Bereich Gesundheitsförderung
• Anwendung des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit der Entgeltordnung für den Sozial- und Erziehungsdienst

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail bis zum 05.06.2025 an [email protected]. Fragen zu der Stellenausschreibung beantwortet Ihnen Frau Nina Schwerdter (Geschäftsführung) unter 05221 / 9153-151.