MIWE makes baking simple

Nach dieser Maxime fertigen wir an zwei Stand­orten in Deutsch­land Bä­cke­rei­tech­nik für den Welt­markt. Ob Bröt­chen, Crois­sants, kräftiges Brot oder zarter Toast – was auch immer Sie heute zum Früh­stück genossen ha­ben, dürfte mit einem unse­rer Pro­dukte in Be­rüh­rung ge­kom­men sein.

Unsere Kern­kom­pe­tenz gilt den kli­ma­tisie­renden Pro­zess­stufen des Backens und ihrer rei­bungs­losen Ver­ket­tung. Die Band­breite unserer Pro­dukte reicht vom klassi­schen Back­ofen für den hand­werk­lichen Bäcker über La­den­back­sta­tionen bis hin zu voll­auto­ma­ti­siert­en Groß­an­lagen, von in­telli­gen­ten Gär- und Kälte­an­lagen bis hin zu Be­schi­ckungs- und Steu­er­ungs­tech­nik. Für beste Ener­gie­effi­zienz sorgen ne­ben unseren ver­brauchs­opti­mier­ten Kom­po­nenten speziell für die Bä­ckerei ent­wickelte Wärme­rück­ge­win­nungs- und -ver­bund­sys­teme. Das alles verk­nüp­fen wir mit smar­tem En­gi­neering zu pass­ge­nauen Sys­tem­lö­sun­gen für jeden indi­vidu­ellen Bedarf.

Bei all den Anfor­de­rungen, die ne­ben­an auf­geführt sind, ist für uns Ihr Persön­lich­keits­profil eines der wich­tigsten Kriterien. Nahe der Ba­rock­stadt Würz­burg gelegen, ist MIWE nämlich ein Fa­milien­unter­neh­men im besten Sinne, mit hohem Werte­be­wusst­sein und solider Fi­nanz­basis.

Wir wollen, dass unsere Mit­ar­beiter­innen und Mit­ar­beiter (und künftig natür­lich auch Sie!) Freude an ihrer Arbeit haben. Denn nur so ent­ste­hen Pro­dukte und Dienst­lei­stun­gen, die unsere Kunden begeistern. Und nur so wird unsere Vision wahr: Erste Wahl zu sein in der Welt des Backens.

Wir schaffen eine Unternehmenswelt, in der unsere Mitarbeiter gemeinsam Spitzenleistungen erbringen können – und Sie unterstützen bei der Umsetzung dieses Unternehmenszieles als

Mitarbeiter in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Ihr persönliches Aufgabengebiet:

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, inklusive den vor- und nachbereitenden Tätigkeiten
• Bearbeitung von Ein- und Austritten inklusive der Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten
• Verwaltung und Bearbeitung der elektronischen Zeitdatenerfassung
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen etc.
• Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen entgeltrelevanten Fragen
• Bedarfsorientierter Austausch mit Behörden, Krankenkassen, etc.
• Erstellung von Auswertungen

Unsere Anforderungen und Wünsche:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Weiterbildung im Bereich Personalwesen von Vorteil
• Erste Kenntnisse in SAP, sowie Kenntnisse in SuccessFactors von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungs- und Steuerrech

Was Ihre Persönlichkeit ausmacht:

• Eigenverantwortliche/selbständige Arbeitsweise, aber auch hohe Teamfähigkeit
• Lösungsorientierte und analytische Vorgehensweise
• Gutes Zeitmanagement, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Hohe Leistungsorientierung und Belastbarkeit
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis

Unsere Benefits:

Als mittelständisches Familienunternehmen bringen wir unseren Mitarbeitern höchste Wertschätzung entgegen. Egal in welchem Bereich Sie bei uns einsteigen, Sie erwartet eine moderne Arbeits- und Unternehmenskultur.

Dazu zählen für uns:

• Flexible Arbeitszeiten
• Personalentwicklungssystem inkl. jährlichen Mitarbeitergesprächen mit dem Vorgesetzten
• Förderung und Investition in die Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Flache Hierarchien
• Zuschuss zur Altersvorsorgewirksamen Leistung
• Gesundes Wachstum
• Kollegialer Umgang
• Betriebsfeste
• MIWE-Lauf-Team
• Kostenlose Parkplätze
• Kostenloses Wasser für die gesamte Belegschaft
• Kantine
• Mitarbeiterkinderbetreuung am Buß- und Bettag

Bei Fragen:

Wir wissen, dass es viele talen­tierte Men­schen gibt, die erst in eine Auf­gabe hin­ein­wach­sen – zögern Sie also bitte nicht, mit uns Kontakt auf­zu­nehmen, selbst wenn Sie den An­for­derungs­katalog nicht zur Gänze erfüllen.

Sollten Sie vorab noch Fragen haben, so wird Ihnen Frau Manuela Peter unter der Tele­fon­num­mer [+49 9363 68-8302](tel:+49 9363688302) gerne be­hilf­lich sein.

Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewer­bung an:

MIWE Michael Wenz GmbH, Frau M. Peter, Postfach 20, 97448 Arnstein

oder vor­zugs­weise per E-Mail an: [email protected]. Wir freuen uns auf Sie!