Einleitung

Mach Karriere als Mensch! In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.

Sie legen Wert auf ein gutes und familiäres Miteinander? Bei uns erwartet Sie eine super Einarbeitung durch ein erfahrenes Team, sowie eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit mit der Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten.

Zur Unterstützung unseres Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

Ihr neuer Aufgabenbereich bei uns:

• Sie unterstützen die Kollegen (m/w/d) auf der Station bei der Umsetzung ärztlicher Anordnungen
• Bei der Versorgung von Patienten auf der Station assistieren und unterstützen Sie je nach Bedarf
• Administrative anfallende Tätigkeiten führen Sie nach Einarbeitung selbständig durch
• Sie wirken aktiv bei der Sicherstellung eines reibungslosen Stationsablaufs und Informationsweitergabe mit
• Sie unterstützen bei der stationsbezogenen Logistik und stellen hier die Schnittstelle her

Sie passen zu uns:

• Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen haben und Arbeitsprozesse aktiv mitgestalten möchten
• Wenn Sie, überzeugt sind, dass Herausforderungen am besten mit gebündelten Kräften bewältigt werden können
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) bzw. Arzthelfer (m/w/d), alternativ bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit
• Erste Erfahrung als Assistenz (m/w/d) in der Gesundheitsbranche ist von Vorteil
• Ein guter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen und administrative Kenntnisse runden Ihr Profil ab

Wir bieten

Außerdem genießen Sie bei uns 31 Tage Jahresurlaub, sowie die Möglichkeit auf Zusatzurlaub je nach Schichtsystem und eine attraktive Bezahlung nach AVR-EmK Tarif sowie ein 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung!

Das erhalten Sie bei Martha-Maria:

• Arbeit in einem spezialisierten und hochmotivierten interprofessionellen Team
• strukturierte Einarbeitung anhand eines bereichsspezifischen Einarbeitungskonzeptes
• langfristige Dienst- und Urlaubsplanung
• elektronische Dienstplan- und Zeiterfassung
• unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
• 31 Tage Grundurlaub
• Attraktives Gehalt gemäß dem AVR-EmK, vergleichbar zum Tarifvertrag öffentlicher Dienst
• Betriebliche Altersversorgung (5,35 % Arbeitgeberleistung)
• Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
• Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
• Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
• Deutschlandticket für rund 40,60 € pro Monat
• Möglichkeit des Jobrad-Leasings
• Lebensarbeitszeitkonten
• 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwansteins
• Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge