Einleitung

Wir suchen Dich als Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent / SPA mit 26 Std im Elementarbereich in unserer Kita Simon-Petrus (4-Tage-Woche möglich).

Unsere Kita liegt im schönen Bönningstedt, ein Ort der norddeutschen Dorfcharakter mit Hamburger Wohlfühlfaktor verbindet und mit Bus und Bahn verkehrstechnisch gut angebunden ist. Wir haben viel Platz, auf dem schönen, großen Außengelände und innen in lichtdurchfluteten Räumen. Auch ein Parkplatz direkt vor der Tür steht Dir zur Verfügung.

Gemeinsam begleiten wir etwa 90 Kinder in vier Elementar- und einer Krippengruppe. Unser lebendiges und innovatives Team besteht aus 16 pädagogischen Mitarbeitenden mit vielfältigen Begabungen und einer bunten Altersstruktur. Wir nehmen uns bis zu 5 Tage im Jahr für gemeinsame Teamfortbildung.

Aufgaben

• Du arbeitest in der Zeit von 8:00 / 8:30 bis 14:00/14:3O Uhr und zweimal in der Woche auch am Nachmittag bis 16:00 Uhr.
• Du begleitest die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung, gestaltest altersgerechte Aktivitäten und pflegst den Austausch mit den Eltern.
• Du förderst und dokumentierst nach den Bildungsleitlinien Schleswig-Holsteins.
• Du unterstützt die Eingewöhnung neuer Kinder und arbeitest an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption mit.

Qualifikation

• Du bist Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation.
• Du hast erste Berufserfahrung oder umfangreiche Fachkenntnisse, die Du gerne einbringen und durch Fortbildungen erweitern möchtest.
• Du bist eine fröhliche und gut organisierte Persönlichkeit mit wertschätzender Haltung gegenüber Kindern, Eltern und dem Team.
• Du hast Motivation, an der Qualitäts- und Konzeptentwicklung mitzuwirken.
• Du bist reflektionsfähig und hast eine gute Selbsteinschätzung.
• Idealerweise hast Du eine Ausbildung im Kinderyoga – das wäre perfekt!

Benefits

Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)

• Zusätzlich zwei jährliche Sonderzahlungen in Höhe von 36% des Gehalts im Juni und im November in Höhe von 50% des Gehalts (brutto)
• Automatische Gehaltserhöhungen bei tariflichen Erhöhungen und der nächsten Erfahrungsstufe
• Bessere Altersversorgung – zusätzliche Rente z.B. über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (entsprechend TV KB)
• individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen
• Pädagogen-Austausch
• zwei Studientage im Jahr
• Supervisionsmöglichkeiten
• Firmenfitness über EGYM-Wellpass mit zahlreichen Fitnessangeboten oder einen Zuschuss zur Gesundheitsförderung
• Möglichkeit des "JobRad" Fahrradleasings
• Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket
• 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5 Tage Woche
• der 24. und 31. Dezember sind bezahlte, arbeitsfreie Tage
• im pädagogischen Bereich zusätzlich zwei Regenerationstage

Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG

Bei Fragen wende Dich gerne an unsere Kita-Leitung Frau Pein unter Tel: 040-5567057.