Einleitung

Die Motoreninstandsetzung Streit GmbH & Co. KG, gegründet im Jahre 1948 als inhabergeführtes Familienunternehmen mit Tradition, ist durch jahrzehntelange Erfahrung als Spezialist für Motoreninstandsetzung bekannt.

Unsere tägliche Herausforderung ist eine Motorüberholung nach den aktuellsten technischen Möglichkeiten für unsere Kunden zu erbringen.

Dazu benötigen wir Unterstützung, deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kfz-Mechatroniker (m/w/d).

Ihre Arbeitsbereiche:

- Fachgerechtes Ein- und Ausbauen von Motoren, Einspritzanlagen und Injektoren

- Durchführung von Reparatur- und Wartungsaufträgen

- Sorgfältige Erstellung und systematische Auswertung von Fehlerdiagnosen

- Gewissenhafte Dokumentation der Testergebnisse

Ihr Profil

Was Sie mitbringen sollten:- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kfz Mechanik / Mechatronik und gerne erste Berufserfahrung in diesem Bereich

- Gewissenhafte, zuverlässige Arbeitsweise & Spaß am Schrauben!

- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

- Gültiger Führerschein der Klasse B

- Und das Wichtigste: Bock auf etwas Neues!Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Fahrzeugdiagnose, Kraftfahrzeugelektrik, Kraftfahrzeugelektronik, Kraftfahrzeugwartung, Kraftfahrzeugreparatur, Old- und Youngtimer - Aufbereitung, Restaurierung, Wartung, Verbrennungsmotoren, Störungssuche

Was Sie bei uns finden:

- Ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen

- Unbefristetes und langjähriges Angestelltenverhältnis

- Geregelte Arbeitszeiten (kein Notdienst/keine Wochenendarbeit) und nach Absprache ist eine 4 Tage Woche möglich

- Flexible Gestaltung des eigenen Arbeitsbereichs & Offenheit für neue Ideen

- Subventionen für Business Bike, Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit

Kontakt

Wenn Sie diese Position reizt, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Motoreninstandsetzung Streit GmbH & Co. KG, Oedingermühle 7, 57368 Lennestadt – z. Hd. Herrn Robin Stoll per E-Mail an [email protected] (mailto:[email protected]). Bitte vergessen Sie neben Ihrem Lebenslauf und den letzten Arbeitszeugnissen nicht, Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltswunsch zu nennen.

Nähere Infos auch unter https://www.streit-motoren.de ( https://%20https//www.streit-motoren.de)