Ihr Aufgabenfeld:

Koordination und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie fachliche Dokumentation entsprechend dem Pflegeleitbild

Umsetzung der täglichen Arbeit orientiert an den Vorbehaltsaufgaben für Pflegefachkräfte

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit in der Einrichtung

Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der geltenden Qualitäts- und Pflegestandards orientiert an der Individualität der anvertrauten Bewohner:innen

Unterstützung bei der Einarbeitung der Pflege(fach)helfer:innen

Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbare Ausbildung wie Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Interesse und Freude am Umgang mit Bewohner:innen

Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie physische und psychische Belastbarkeit

Einfühlungsvermögen und Respekt in Bezug auf die kulturellen und religiösen Lebensumstände der Bewohner:innen

Bereitschaft, sich geduldig und kreativ mit dem Alt werden auseinanderzusetzen

Wir bieten:

Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung

Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre

Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)

Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings