Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“.

Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als

Mitarbeiter Wechselprozesse und Marktkommunikation (m/w/d)

Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg

Hier zählt deine Energie Unsere Abteilung "Marktpartnermanagement" befindet sich organisatorisch im Energiegeschäft der rhenag. Kernaufgabe unseres Teams ist dabei insbesondere die Marktkommunikation sowie die Steuerung des Ablesemanagements.

Das erwartet dich

• Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für die Analyse, Optimierung und Weiterent­wick­lung der Wechselprozesse innerhalb der Markt­kommunikation (GPKE, GeLi-Gas) und unterstützt aktiv im Tagesgeschäft, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen.
• Du bringst tiefgehendes Wissen über einschlägige gesetzliche und regulatorische Anforderungen (z. B. GeLi Gas, WiM, MPES) mit und stellst deren praktische, zeitgerechte Umsetzung sicher.
• Zudem bereitest du Änderungen und Updates auf, leitest notwendige Anpassungen ab und schulst die Mitarbeitenden in diesen neuen Anforde­run­gen. Dabei vermittelst du komplexe regulatorische und technische Inhalte und sorgst so für einen kontinuierlichen Wissensaufbau und -transfer im gesamten Unternehmen sowie bei Partnern.
• Du verstehst die Wechselprozesse als entschei­dende Schnittstelle in der Kundenreise und übernimmst Verantwortung für die reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den internen Abteilungen (z. B. Legal, IT, Prozessmanagement, Kundenservice) und externen Partnern.
• Du begleitest eigenverantwortlich die halb­jähr­lichen Releasewechsel der hauseigenen Software „lima“. Du planst, koordinierst und führst Testingmaßnahmen durch, stellst die Qualität und Aktualität der Software sicher und führst notwendige Anpassungen selbstständig durch.
• Du bringst dich aktiv in die strategische Ausrichtung der Marktkommunikationsprozesse ein und stellst sicher, dass diese flexibel und zukunftsorientiert gestaltet sind. Bei Interesse Übernahme von fachlichen Beratungen anderer Versorgungsunternehmen im Rahmen unseres Dienstleitungsgeschäfts.

Das bringst du mit

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Energiewirtschaft, erworben durch eine ent­sprechende kaufmännische Ausbildung, relevante Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium.
• Du bringst langjährige Erfahrung in GPKE / GeLi-Gas mit und hast idealerweise bereits mit lima® gearbeitet oder bist motiviert, dich in dieses System einzuarbeiten.
• Du bist in der Lage komplexe, bereichs­über­grei­fende Themen zu analysieren und eigenständig Lösungen zu entwickeln.
• Dich zeichnet eine hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Schnittstellenmanagement aus, sowohl intern als auch extern.
• Als Teamplayer*in weißt du, was es heißt zusammenzuarbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen.

Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.

• Vertrauensarbeitszeit

  Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.

• Mobiles Arbeiten

  Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro.

• Urlaub

  Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.

• Entwicklungsmöglichkeiten

  Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.

• Zuschüsse

  Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

• Mitarbeiterrabatte

  Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.

• Fitnessangebote

  Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.

• Familienangebote

  Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.

Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!

Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintritts­­­termins.

Bewerben!

Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team.

So erreichst du uns: 0221-93731-105.

rhenag Rheinische Energie AG

Personalmanagement

Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln

[email protected]

Wir freuen uns auf dich!

Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de