Die EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine von sieben regionalen Unternehmensgruppen des genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbundes. Die Genossenschaft als Keimzelle der Unternehmensgruppe wurde vor 113 Jahren (im Jahr 1912) in Würzburg gegründet und ist heute Großhandlung, Vermieterin und Konzeptgeberin für rund 840 Einzelhandelsmärkte der Marken „EDEKA“, „E center“, „Marktkauf“ und „diska“ in Franken, der Oberpfalz, Sachsen, Thüringen und dem nördlichen Baden-Württemberg. Zudem betreibt sie mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur NST GmbH zwei Produktionsbetriebe für Fleisch- und Wurstwaren. Gemeinsam mit den selbstständigen EDEKA-Einzelhändlern erzielte die EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen im Jahr 2024 einen Verbundumsatz im Einzelhandelsgeschäft von brutto rund 5,35 Mrd. Euro und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende und 1.200 Auszubildende. Sie ist somit einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region.

Für die Unternehmensentwicklung der EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen mit Sitz in 97228 Rottendorf, Edekastr. 1 suchen wir Ihre Unterstützung.

(in Vollzeit oder Teilzeit)

Ihre Aufgaben

• Sie sind die treibende Kraft hinter strategischen sowie fachbereichsübergreifenden Projekten mit Schwerpunktbereich M365 und Power Platform. Dabei verantworten Sie digitale Schlüsselinitiativen – von der Einführung von SharePoint und OneDrive bis hin zur Umsetzung praxisnaher Use Cases mit Power BI, Power Apps und Power Automate.
• Sie übernehmen die Projektleitung und verantworten alle relevanten Arbeitsstränge – von der strategischen und inhaltlichen Konzeption über die detaillierte Planung bis hin zur erfolgreichen Umsetzung.
• Sie agieren als Impulsgeber (m/w/d) für moderne Arbeits- und Kommunikationsformen, fördern die nachhaltige Verankerung digitaler Arbeitsweisen im Unternehmen und identifizieren Potenziale zur Prozessoptimierung und Automatisierung.
• Sie sorgen dafür, dass Governance-, Sicherheits- und Compliance-Vorgaben in Ihren Projekten berücksichtigt und umgesetzt werden.
• Durch einen aktiven bereichsübergreifenden Austausch stellen Sie sicher, dass die Projekte im Sinne des Gesamtunternehmens zielgerichtet realisiert werden.

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen Universitäts- oder Fachhochschulabschluss – idealerweise in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Sie verfügen über praktische Erfahrung im Umfeld von Microsoft 365 und/oder der Power Platform - Kenntnisse in Power BI, SharePoint Online, Power Automate und Power Apps sind wünschenswert
• Sie haben fundierte Berufserfahrung im IT-Projektmanagement oder einer Unternehmensentwicklungsabteilung im Handel/ der Industrie gesammelt
• Ferner verfügen Sie über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, ein methodisch breites Wissen und ein ausgeprägtes Organisationsvermögen
• Sie zeichnen sich durch hohes Engagement und geistige Flexibilität, verbunden mit Pragmatismus, Effizienz und einer lösungsorientierten Arbeitsweise aus
• Ihre sehr guten Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Programmen führen zu vorstandstauglichen, hochwertigen „Storylines“ und Präsentationen

Wir bieten Ihnen

• In der Unternehmensentwicklung erwartet Sie eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Markt. Sie arbeiten in einem teamorientierten Arbeitsklima mit sehr guten Entwicklungschancen. Regelmäßiges Feedback und die schnelle Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte fördern ihre „steile Lernkurve“
• Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe, die bereits 1907 gegründet wurde: Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten im Voll- oder Teilzeitmodell mit kurzem Freitag und 30 Tage Jahresurlaub
• Flexibilität durch mobile Arbeit mit Homeoffice-Option sowie die Möglichkeit einer beruflichen Auszeit
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht
• Sehr günstige und bezuschusste Verpflegung
• Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Wir setzen auf Firmensport, der so individuell ist wie unsere Mitarbeitenden: Egal ob Fitness, Yoga, Schwimmen, Bouldern oder vieles mehr
• Mit kostenlosem frischem Obst, Kaffee und gesunden Snacks unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Berufsalltag
• JobRad bringt Tempo in unser betriebliches Gesundheitsmanagement und Sie aufs Rad!
• Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits-Programm
• Die Möglichkeit, von guten Konditionen bei der EDEKA Bank und dem EDEKA Versicherungsdienst zu profitieren
• Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (wie Lebenslauf und vollständigen Zeugnissen) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Gespannt auf Ihre Bewerbung benötigen wir ein wenig Zeit, Ihre Unterlagen aufmerksam zu sichten. Anschließend werden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Stiftung & Co.KG

Unternehmens- und Personalentwicklung

Frau Dominique Kelbler

97227 Rottendorf

[email protected]