Einleitung

Sie lieben die Herausforderung und die Abwechslung, übernehmen gern Verantwortung, bewahren bei wichtigen Entscheidungen einen kühlen Kopf und sind in der Lage, ein Team zu führen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir arbeiten für Bauvorhaben des öffentlichen Dienstes (Universitäten, Schulen, Ämter/Behörden, Stadt-/Landes-/Gemeindeverwaltungen etc.).

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Sie als Bauleiter/in – Hochbau (Abbruch, Entkernung

Sanierungsarbeiten)

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Hochbau (Sanierung, Abbruch, Entkernung) unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen

• Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle

• Personal-, Geräte- und Materialdisposition

• Erstellung und Pflege der Angebots- und Arbeitskalkulation

• Nachtragsgestaltung und -verhandlung

• Führen des Baustellenpersonals

• Koordination mit beteiligten Subunternehmen

• Einhaltung von Qualitätsanforderungen, Sicherheitsanforderungen und

Ihr Profil

•

• Führen des Bautagebuchs

• Erfolgskontrolle

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU) oder vergleichbare Qualifikation/Ausbildung

- Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB)

- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

- Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke

- Führerschein der Klasse B

- Kommunikations- und Teamfähigkeit

- Selbstständige,

• ein motiviertes mit netten, hilfsbereiten Kollegen & Kolleginnen

Kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Ergänzende Informationen:

Anforderungen an

und klar strukturierte Arbeitsweise

Einstellung

- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

- Wohnsitz und angemeldet in Deutschland

Wir bieten Ihnen:

• Sie werden ab Tag 1 in unser Team eingebunden und erhalten eine umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung.

• eine offene und von Feedback geprägte Führungskultur, in der Ihre Leistungen anerkannt und wertgeschätzt werden

• Einen Firmen-PKW, eine gehobene technische Ausstattung (Laptop, Smartphone, etc.)

Kontakt

modernes Büro

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem aufstrebenden, familiengeführten Unternehmen