Das sind wir:

Crédit Agricole Leasing & Factoring S.A. – Niederlassung Deutschland ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen. Als Tochterunternehmen der französischen Großbank Crédit Agricole S.A. bietet die Niederlassung Leasing- und Factoringleistungen aus einer Hand für mittelständische Firmen und Großunternehmen in Deutschland und Europa an. In einem Wachstumsmarkt entwickelt die

Crédit Agricole Leasing & Factoring individuelle Finanzierungslösungen für ihre Kunden.

Das treibt Sie an:

Sie wissen, was Sie wollen: In einem innovativen, internationalen Unternehmen die Finanzdienstleistungen der Zukunft mitgestalten. Und dabei in einem dynamischen Wachstumsmarkt alle Chancen für Ihre persönliche Weiterentwicklung nutzen.

Das können Sie bewegen:

• Überwachung der Hauptbuchhaltung und Unterstützung des Buchhaltungsteams
• Vorbereitung der Steuererklärung und Ansprechpartner für die Steuerberater
• Abstimmung der Haupt- und Nebenkonten, Transitkonten sowie der Intercompany Konten
• Mitarbeit bei der Aufstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
• Erstellung von Auswertungen
• Optimierung von Prozessen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten
• Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbares Studium wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert
• Gute steuerrechtliche Kenntnisse
• Erfahrung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Fundierte MS Office Kenntnisse
• Selbständige, sorgfältige und genaue Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
• Fließendes Deutsch
• Sehr gute Englischkenntnisse wünschenswert

Wir bieten

Für Ihren Geldbeutel

• Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket, u.a. einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ein jährliches Crédit Agricole Aktienprogramm und Verpflegungsgutscheine

Für Ihre Balance

• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird durch zusätzlichem Sonderurlaub vor dem Mutterschutz, Sonderurlaub für den zweiten Elternteil, die Möglichkeit zu Workation sowie flexiblen Arbeitszeitregelungen, z. B. ein Wertguthabenkonten-Modell zur Finanzierung längerer Auszeiten, unterstützt
• Wir bieten Ihnen einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr, bei höherer Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage

Für Ihre Gesundheit

• Darüber hinaus bieten wir verschiedene Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Trainings, Zuschuss zum Wellpass, Job-Rad, Obst/Getränke, Bewegte Pause) an

Für Ihren Büroalltag

• Wir fördern und entwickeln unsere Mitarbeitenden mit individuellen Einarbeitungsprogrammen und maßgeschneiderten Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zugang zu LinkedIn-Learning
• Es erwartet Sie eine sympathische Arbeitsatmosphäre und gelebte Kollegialität mit einer offenen Unternehmenskultur. Durch flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen ist der Arbeitsalltag von hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen geprägt
• Als mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen im Heads eine hochmoderne New-Work-Umgebung in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld

Weitere Informationen

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben mit Gehaltswunsch und frühestmöglichem Starttermin) auf dem Karriereportal der Crédit Agricole Gruppe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für erste Fragen steht Ihnen ein Ansprechpartner unseres HR-Teams gerne zur Verfügung ( [email protected]).

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Für weitere Informationen zu den datenschutzrechtlichen Bestimmungen verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung.

Sie können die Charta zum Schutz personenbezogener Daten der Crédit Agricole Gruppe hinsichtlich des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses unter Candidate-Charter einsehen.

Crédit Agricole Leasing & Factoring S.A., Einsteinring 30 – 85609 Aschheim