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Content Manager (m/w/d) – Employer Branding

TERRAS Holding GmbH

Montabaur
3667 - 5000 EUR/MONAT
Full Time
Full Time

Einleitung

TERRAS steht für bundesweit geballte mittelständische Stärke rund um den Tiefbau! Als Partner auf Augenhöhe, mit Fokus auf nachhaltige Entwicklung und regionale Verantwortung.

Wir bringen die Besten aus Tiefbau, Spezialtiefbau, Rail, Resources und Services zusammen, um gemeinsam innovative Infrastrukturlösungen in ganz Deutschland zu schaffen.

Transparenz, faire Arbeitsbedingungen und Nachhaltigkeit sind für uns selbstverständlich. Wir fördern Teamgeist, Vielfalt und individuelle Entwicklung – für ein Netzwerk, das Zukunft gestaltet und Lebensräume sichert.

Wir verbinden was Zukunft baut!

#wirsindterras

Deine Mission

  • Storytelling all day: Videos, Reels – du wählst das Format, wir liefern dir den Freiraum
  • Content‑Pipeline bauen: Ideen sammeln, Redaktionsplan pflegen, Deadlines halten, Publish drücken
  • Brand Voice hüten: Locker, nahbar, glaubwürdig – du stellst sicher, dass alles nach uns klingt
  • Community pflegen: Kommentare beantworten, Feedback einholen, Themen aufnehmen
  • Insights & Analytics: Views, Watchtime, Click‑Through – du trackst, interpretierst und optimierst kontinuierlich

Dein Profil

  • Kreativen Schreibstil und Sinn für visuelles Storytelling
  • Trend‑Radar: Du weißt, was auf TikTok, Insta & Co. heiß ist, ohne jedem Hype blind zu folgen
  • Favorite Tools? Canva, CapCut, Adobe CC, Notion, inShot … feel free
  • Lern‑Mindset: Testen, messen, verbessern – Repeat

Wir bieten dir

  • Creative Playground: Volles Vertrauen, eigene Ideen umzusetzen
  • State‑of‑the‑Art Gear: MacBook + Software deiner Wahl
  • Flexibilität: Gleitzeit
  • Growth: Budget für Kurse, Konferenzen & Mentoring
  • Team‑Vibes: After‑Work‑BBQs, Mario‑Kart‑Sessions,– wir feiern Erfolge gemeinsam

Weitere Informationen

TERRAS Holding GmbH

Bahnhofsplatz 6

56410 Montabaur

https://www.terras-tiefbau.group

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Veröffentlichtvor 11 Tagen
Läuft abin 4 Tagen
ArbeitsmodusFull Time
Quelle
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