Über uns

Wir sind ein erfolgreiches E-Commerce-Unternehmen im Sportartikel-Bereich mit Sitz in Elsendorf. Durch unser kontinuierliches Wachstum und die steigenden Anforderungen an unsere Logistikprozesse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft für unsere Logistik-Abteilung.

Aufgaben

Personalführung und Teammanagement

• Führung und Motivation des 8-köpfigen Logistik-Teams
• Personalplanung und Urlaubskoordination
• Mitarbeiterentwicklung
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Leistungsbeurteilungen
• Konfliktlösung und Förderung der Teamzusammenarbeit

Wareneingang und -verwaltung

• Organisation und Überwachung des gesamten Wareneingangsprozesses
• Kontrolle der Lieferungen auf Vollständigkeit und Qualität
• Koordination mit Lieferanten bei Abweichungen oder Reklamationen
• Verwaltung der Lagerbestände und Bestandsoptimierung

Beschaffung von Lagermaterialien und Ausstattung

• Beschaffung von Kartonagen, Verpackungsmaterialien und Versandmaterial
• Einkauf und Installation von Regalsystemen und Lagereinrichtungen
• Beschaffung von Lagerhilfsmitteln wie Paletten, Behältern und Transportwagen
• Auswahl und Beschaffung von Lagertechnik (Gabelstapler, Hubwagen, etc.)
• Verhandlung mit Lieferanten für Betriebsmittel und Ausrüstung
• Kostenoptimierung bei der Materialbeschaffung

Prozessmanagement und Optimierung

• Analyse bestehender Logistikprozesse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen
• Entwicklung und Implementierung optimierter Arbeitsabläufe
• Einführung neuer Technologien und Systeme zur Effizienzsteigerung
• Überwachung von Kennzahlen wie Durchlaufzeiten, Fehlerquoten und Produktivität
• Kontinuierliche Verbesserung der Lagerprozesse

Operative Verantwortung

• Sicherstellung termingerechter Warenbereitstellung
• Qualitätssicherung in allen logistischen Abläufen
• Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsschutzbestimmungen
• Budgetverantwortung für den Logistikbereich und Materialbeschaffung

Ihr Profil

Qualifikation

• Ausbildung im Bereich Logistik
• Wünschenswert: Zusatzqualifikationen in Lean Management

Berufserfahrung

• Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in Logistik/Lagerwesen
• Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung mit 5-10 Mitarbeitern
• Erfahrung in Prozessoptimierung und Wareneingang
• Wünschenswert: Erfahrung in Materialbeschaffung und Lieferantenverhandlung

Fachkenntnisse

• Fundierte Kenntnisse in Lagerwirtschaft und Logistikprozessen
• Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (idealerweise plentymarkets)
• MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Grundkenntnisse Arbeitsschutz und Qualitätsmanagement

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Problemlösungskompetenz und analytisches Denken
• Belastbarkeit und Flexibilität

Sonstige Anforderungen

• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten da wir ein Saisongeschäft haben mit Schwerpunkt im Sommer
• Körperliche Belastbarkeit
• Staplerschein

Was wir bieten

• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Leistungsgerechte Vergütung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld
• Entspannter Umgang miteinander

Benefits

• Kostenlose Getränke und Kaffee
• 40€ Sachbezug jeden Monat in Form von Einkaufsgutscheinen