Einleitung

Rutschenparadies, Therme, Store mit Hotel und Pferdeklinik sowie Schulgebäude, Verwaltung, Wohnung und Modernisierungen im bewohnten Zustand sowie Fernwärme und Heizwerke – wir haben eine große Vielfalt an abwechslungsreichen Projekten – kommen Sie zu unserem klasse Team!

Wir entwickeln für die Gebäudetechnik HLKS und die Energietechnik zukunftsweisende Konzepte. In 3D und BIM-orientiert führen wir diese in einer detaillierten Planung und Ausschreibung fort. Durch eine konsequente Fachbauleitung realisieren wir die Anlagentechnik zu einem erfolgreichen Start des Gebäudes und der technischen Anlage

AVA, ggf. CAD-basierte technische Berechnungsprogramme)

Aufgaben sind – „Sie dürfen’s“

- Durchführung der Projekte in allen Leistungsphasen

- Direkte Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern und dem externen Projektteam

- Führen des bürointernen Projektteams in Zusammenarbeit mit dem Teamleiter

- Übernahme der Teamleiteraufgaben (optional)

- Konzipieren

Ihr Profil

Was wir von Ihnen erwarten – „Sie wollen“

- Sie wollen als Projektleiter die Gewerke HLKS in den Bauvorhaben konzipieren und integrieren.

- Sie sind kreativ, einsatzfreudig und haben Freude an exakter Technik

- Sie wollen eigenständig und strukturiert die Projekte leiten, auch selbst konzipieren, planen und fachbauleiten.

- Sie tauschen sich gerne im Team aus, um die beste Lösung zu finden

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Dipl.-Ing.(FH) Versorgungstechnik / Bachelor/Master Gebäudetechnik und Energietechnik (m/w/d) im Bereich HLKS oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung (z.B. als Systemplaner, Techniker).

- Sie sind versiert in der Anwendung der Programme (MS-Officerufen Sie mich an  Thomas Bauer, Tel. 089-32170-0

. - oder schicken Sie

Planen und Berechnen sowie Ausschreiben der Gebäudetechnik HLKS

- Durchführen der Fachbauleitung

Wir bieten dafür – „Sie bekommen’s“

- eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und zukunftsweisende Tätigkeit

- Besondere und spannende Projekte unserer Stammkunden

- Familiäres Arbeitsumfeld mit insgesamt 30 Kollegen und seit mehr als 50 Jahren

- Viele Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen

- Möglichkeit zur persönlichen beruflichen Entwicklung - unabhängig vom formalen Ausbildungsstatus

- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge

- betriebliche Gesundheitsmaßnahmen

Kontakt

Arbeitszeitmodelle

- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

- Teamevents, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier

- Bistro mit freiem Kaffee und Obst

„Packen Sie’s