Mach Karriere als Mensch!

In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.

Wir suchen für unsere onkologisch/ thoraxchirurgische Station eine

Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

• professionelle, ganzheitlich orientierte Pflege von hämatologisch- onkologisch sowie thoraxchirurgisch erkrankten Menschen
• ganzheitliche Versorgung der Patienten unter Einhaltung der hausinternen Pflegestandards.

Ihre Aufgaben

• individuelle Erstellung eines auf den Patienten angepasstes Pflegekonzept und Pflegedokumentation
• fachgerechte Durchführung der ärztlich angeordneten Maßnahmen
• fachgerechte Durchführung von onkologischen Pflegevisiten
• individuelle Beratung, Begleitung und Anleitung von Patienten und deren Angehörigen
• interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen vorwiegen
• regelmäßige Fortbildungen über Krankheitsbilder, Interventionen und gebräuchliche Medizintechnik
• Vor-/Nachsorge bei Interventionen bzw. operativen Eingriffen
• Verständnis und Umgang für die zunehmende Digitalisierung der Pflegedokumentation

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/- mann, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
• wünschenswert ist eine abgeschlossene Weiterbildung „Pflege in der Onkologie“ gemäß der DKG- Weiterbildungsordnung bzw. Bereitschaft zur Weiterbildung
• berufliche Erfahrungen im Umgang mit onkologisch sowie chirurgisch erkrankten Patienten
• sicherer Umgang bei der Applikation von Zytostatika sowie Notfallmanagement
• Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Patienten
• Lern- und Leistungsbereitschaft
• ganzheitliches Pflegeverständnis und innovatives Prozessdenken
• hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz, sowie einen team- und patientenorientierter Arbeitsstil

Das erhalten Sie bei Martha-Maria:

• Arbeit in einem spezialisierten und hochmotivierten interprofessionellen Team
• strukturierte Einarbeitung anhand eines bereichsspezifischen Einarbeitungskonzeptes
• langfristige Dienst- und Urlaubsplanung
• elektronische Dienstplan- und Zeiterfassung
• unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
• bis zu 5 Schichturlaubstage- entsprechend des zugrundeliegenden Schichtmodells (31 Tage Grundurlaub)
• Attraktives Gehalt gemäß dem AVR-EmK, vergleichbar zum Tarifvertrag öffentlicher Dienst
• Betriebliche Altersversorgung (5,35 % Arbeitgeberleistung)
• Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
• Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
• Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
• Deutschlandticket für rund 40,60 € pro Monat
• Möglichkeit des Jobrad-Leasings
• Lebensarbeitszeitkonten
• 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwansteins
• Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge