Einleitung

Die Firma Gebr. SCHMID bietet für 2024 Ausbildungsplätze zum technischen Produktdesigner (m/w/d) an - wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ausbildungsinhalte

• Als Technischer Produktdesigner mit der Fachrichtung Maschinen- undAnlagenkonstruktion entwirfst und konstruierst du in enger Abstimmungmit den Produktmanagern und der Konstruktion 3D-Modelle, Bauteile,Fertigungszeichnungen und Stücklisten

• Dafür nutzt du das moderne CAD-System Solid Works und dasVerwaltungssystem SAP

• Hierdurch unterstützt du aktiv bei der Entwicklung und Optimierungunserer neuen und bestehenden Maschinen

Das solltest du mitbringen

• Gutes räumliches Vorstellungsvermögen

• Technisches Verständnis & logisches Denkvermögen

• Gute Kommunikations- und Kontaktfähigkeit

• Selbstständiges, verantwortungsvolles & präzises Arbeiten

• Spaß an der Arbeit mit Computern

Daten & Fakten zur Ausbildung

• Gute Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur

• Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

• Gewerbliche & Hauswirtschaftliche Schule in Horb

Wir bieten

DEINE Vorteile bei SCHMID

• Überdurchschnittliche und attraktive Ausbildungsvergütung
• Geschenkkarte bei guten Noten
• Betriebsrestaurant mit eigenem Koch - Bezuschussung zum Betriebsrestaurant für unsere Auszubildenden
• Gemeinsame Aktivitäten und Stärkung sozialer Interaktionen durch regelmäßige Azubi-Treffen und Azubi-Ausflüge
• Hohe Übernahmequote von nahezu 100%
• Hauseigene Lehrwerkstatt & moderne Arbeitsplätze
• Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot, spezifischauf die Auszubildenden und dualen Studenten angepasst
• Späterer Einsatz: Konstruktion | Technischer Vertrieb

Das bietet die SCHMID Group:

• Eine attraktive, verantwortungsvolle Position in einem weltweit agierenden Unternehmen

• Aktive Beteiligung an Projekten mit den größten Leiterplatten und Halbleiterherstellern der Welt

• Abwechslungsreiches und vielfältiges Tätigkeitsfeld

• Intensive, fachspezifische Einarbeitungsphase

• Regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen

• Faire und attraktive Entlohnung

• Angenehmes und konstruktives Betriebsklima

• Attraktives Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance

• Innerbetriebliches Restaurant

• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Zuschuss zum Fitnessstudio, SCHMID Gesundheitstag u.v.m)

• Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten „Corporate Benefits“ bei diversen namenhaften Firmen