Einleitung

Werden Sie Teil eines professionellen sowie familiären Teams aus engagierten Geowissenschaftlern und Ingenieuren, die unsere Umwelt ein Stück sicherer machen und mit Kompetenz die Energiewende aktiv unterstützen!

Ihre Verantwortung:

Als erfahrener Baukostenmanager bzw. Quantity Surveyor sorgen Sie für die präzise Kalkulation verschiedenster Engineering Aktivitäten bei der Projektausführung eines komplexen Infrastrukturprojektes (Verlegung von Hochspannungskabelsystemen) der Energiewende. In dieser verantwortungsvollen Position stellen Sie sicher, dass Projektvorgaben genau einhalten und zusätzliche Kundenanforderungen korrekt berechnet werden.

• Proaktive Erfassung und Bewertung von Massen und Kosten, Vorbereitung und Erstellung von Nachträgen
• Unterstützung bei der Vertrags- und Nachtragsverhandlung mit Kunden und Subunternehmern, Zusammenarbeit mit dem Claim & Contract Manager
• Erstellung, Pflege, Auswertung und Überprüfung von Massen-Kalkulationen und Kostenaufstellungen für komplexe Infrastrukturprojekte
• Unterstützung bei der Einhaltung des Projektbudgets und Überwachung der Kostenentwicklung
• Durchführung von Kosten-Leistungs-Analysen zur Unterstützung des Berichtswesens sowie Vorbereitung und Pflege von Finanzberichten und Prognosen
• Durchführung quantitativer und qualitativer Risikoanalysen für die Projektkosten und Entwicklung von Kostenoptimierungsstrategien

Ihr Hintergrund:

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung als Kostenplaner / Baukalkulator während der Ausführungsphase in Infrastrukturprojekten Erfahrungen mit Linienbauwerken / Tiefbau bzw. Verlegung von Kabelsystemen wären ein Plus
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement
• Erfahrung im Umgang mit Kalkulationssoftware und MS Office, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen i. w. zu den Projektstandorten innerhalb Deutschlands
• Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch

Unser Angebot:

• Mobiles Arbeiten wann immer vom Job her möglich und gewünscht; diverse hybride Arbeitsmodelle
• Schlanke Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen und ein engagiertes Team
• Individuelle Angebote zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss; Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• VIP-Gesundheits-Check-Up zur individuellen Gesundheitsvorsorge
• Freiwilliges Coaching-Angebot (DISC Modell)
• Flexible Arbeitszeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub
• Weitere Vergünstigungen wie Firmenfitness, Dienstradleasing, Jobticket und Corporate Benefits

Mehr über uns:

50–75 Mitarbeiter Standorte: 3