Einleitung

Wir sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit ca. 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bieten wir alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder und Jugendliche und Erwachsene — bis hin zur Geriatrie an.

Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenz-zentren und einem großen Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Trier liegt nah an den Grenzen zu Luxemburg, Belgien und Frankreich — mitten in Europa.

Das hochqualifizierte Schulteam der Karl Borromäus Schule bietet Ihnen eine überregional renommierte Ausbildungsstätte für Ihre Karriere in der Pflege und befähigt Sie, mit Ihren Wertvorstellungen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Patienten/innen bestmöglich zu versorgen.

Derzeit begleiten wir 190 Auszubildende an unserer Pflegeschule beim Start in das Berufsleben.

Viele berufliche Perspektiven, einen sicheren Arbeitsplatz und unzählige Einsatzmöglichkeiten halten wir für Sie bereit. Außerdem unterstützen wir Sie auch nach der Ausbildung und fördern Ihre individuelle Karriere durch ein breites Angebot an akademischen und praxisnahen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Egal, ob Sie Ihren Fokus auf die Pflege von Kindern und Jugendlichen, Erwachsenen oder alten Menschen legen – wir sind Ihr Partner für den Start in einen spannenden und abwechslungsreichen Beruf.

Ihre Aufgaben

• Pflegerische Unterstützung und Betreuung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen unter Verantwortung von Pflegefachpersonen
• Mitwirkung bei der Feststellung, Planung und Dokumentation der Pflege
• Gezielte Patientenbeobachtung, darauf abgestimmte Pflegemaßnahmen und Informationsweitergabe an Pflegefachpersonen
• Mitwirkung an der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung

Ihr Profil

• mindestens Berufsreife oder ein als gleichwertig eingestufter Schulabschluss
• gute Deutschkenntnisse zur erfolgreichen Teilnahme an der Ausbildung
• Freude an der Arbeit mit Menschen und der Zusammenarbeit im pflegerischen Team
• Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten

Wir bieten

• Eine moderne und abwechslungsreiche einjährige Ausbildung ab 01.04.2026
• Beste Übernahmechancen in ein unbefristetes Dienstverhältnis
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung von 1.264,91 € brutto monatlich (1.415,00 € brutto ab dem 01.05.2026)
• Eine Vielzahl praxisnaher Fortbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Einsätze auf den verschiedenen Stationen
• ein Übergang in die dreijährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachperson am Klinikum Mutterhaus ist bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Sie!

Da wir Ihnen den Start so einfach wie möglich machen möchten, verzichten wir zunächst auf das Bewerbungsanschreiben und ausführliche Bewerbungsdokumente.

Haben Sie Interesse, reicht eine kurze E-Mail an [email protected] mit Angabe Ihrer Kontaktdaten, Ihres Wunschberufes und des erwarteten Schulabschlusses. Alles Weitere besprechen wir dann bei einem Kennenlernen vor Ort.

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